Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Versicherung (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
die positive Entwicklung gegenüber den Mitarbeitern und die Einführung von Sozialleistungen
Ist an langfristigen Arbeitsverhältnissen mit gut ausgebildeten Mitarbeitern interessiert
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt könnte höher sein, Telefon-Spätdienst freitags, Arbeitsvolumen pro Kopf
Verbesserungsvorschläge
Gleichbehandlung/Gleichstellung Berater/Referent
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Global Assekuranz-Versicherungsmakler ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele Freiheiten und Eigenverantwortung, Home-Office auch nach Corona kein Problem, Verständnis und Hilfe für junge Familien
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Global Assekuranz-Versicherungsmakler ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitsbelastung hoch - Meinung ist gefragt aber wird nicht umgesetzt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
je nach Position Persönlichkeitsentwicklung gut
Fortbildungen werden gerne gesehen und zeitlich und finanziell unterstützt, innerbetriebliche Förderung von jungen Talenten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Global Assekuranz-Versicherungsmakler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet Global Assekuranz-Versicherungsmakler besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Global Assekuranz-Versicherungsmakler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Global Assekuranz-Versicherungsmakler als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Gute Arbeitsqualität erwarten.