Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Er hat immer ein offenes Ohr, auch für private Anliegen.
Er sorgt mit Firmenevents und gemeinsamen Meetings für ein positives Arbeitsklima.
Die Mitarbeiter sind dem Arbeitgeber wichtig.
Es werden Getränke, Obst und Süßes zur Verfügung gestellt. Im Sommer wird auch gerne mal ein Eis ausgegeben.
Das tolle Verhalten der Arbeitgeber ist einfach vorbildlich!
Feste Ansprechpartner, klare Strukturen und ein freundliches Miteinander und das Eis
Dass es einen Parkplatz gibt hinter dem Haus.
Es wird alles zur Verfügung gestellt was man braucht für die Arbeit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass es keine Weiterbildungschancen gibt und das Gehalt unter dem Durchschnitt liegt. Es herrscht eine hohe Fluktuation.
- keine Weiterbildungsmöglichkeiten
- unterdurchschnittliches Gehalt
- Kontrollzwang
- kein Interesse am Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr in den Mitarbeiter investiert werden.
Beiträge für Fitnessstudio.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Graz Design e.K ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ganz tolle Kollegen. Man kann sich aufeinander verlassen und unterstützt sich gegenseitig. Gemeinsam sind wir stark!
Offen, freundlich und sich gegenseitig unterstützend.
Unser Team ist einfach spitze. Jeder hilft jedem!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Graz Design e.K ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Unterdurchschnittliches Gehalt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Schulungen sind möglich. Die Chefs selber schulen uns auch sehr gerne. Hier ist ein Arbeitsplatz zum lieben. Die Karriereleiter kann man hier nicht hochklettern, aber einen sicheren und tollen Arbeitsplatz finden.
Eine große Karriere ist hier nicht möglich.
Trotzdem hat man die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und neue Arbeitsbereiche kennenzulernen.
Gute Unterstützung beim Erlernen neuer Tätigkeiten.
Keine Weiterbildungschancen.
Alle Türen stehen offen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Graz Design e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Graz Design e.K besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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