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GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann GmbH + Co KG als Arbeitgeber
GUTEX
Holzfaserplattenwerk
H.
Henselmann
GmbH
+
Co
KG
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sozial, gute Benefits, erstklassiges Produkt, gute Ausstattung
Sozial, arbeitnehmerfreundlich und ein großartiges Produkt für den Markt
Sozial, Nachhaltig, Zukunftsorientiert, gutes Gehalt
flexible Arbeitszeiten, viele Zusatzleistungen und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Offene Kommunikation, Investition in die Zukunft, familieres Betriebsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Umgang mit dem Vertrieb in der letzten Zeit. Ich wünsche mir dringend Veränderung!
Einige Räumlichkeiten müssen neu überdacht werden
Der Masterplan fehlt hin und wieder
Verbesserungsvorschläge
BITTE - bezieht die Belegschaft wieder mehr mit ein und haltet alle auf dem Laufenden so gut es geht. Dass wir trotz der schwierigen Welt- und wirtschaftslage relativ gut dastehen, ist nicht selbstverständlich und wird geschätzt. Wir möchten dazu beitragen dass die GUTEX sich nicht einfach nur über Wasser hält, sondern richtig vorankommt.
Produktionsmitarbeiter nicht vergessen und berücksichtigen wie diese auch von attraktiven Bedingungen profitieren könnten (paar Urlaubstage mehr als Verwaltung vielelicht ? )
Ausgleich für Mitarbeiter in Produktion schaffen, mehr Ausbildungsplätze anbieten
Transparenz weiter ausbauen, Räumlichkeiten weiter verbessern
Interne Organisation muss mit dem Wachstum Schritt halten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,6
Der am besten bewertete Faktor von GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Viele langjährige Mitarbeiter und wir ziehen alle zusammen an einem Strang um dieses Schiff trotz unruhiger See über´s Wasser zu halten.
Einwandfrei. Sehr familiäres miteinander und jeder hält dem anderen den Rücken frei, Abstimmungen zwecks Homeoffice- oder freier Tage funktioniert bestens
In der Produktion versucht jeder dem anderen mit den Schichten entgegenzukommen
Respektvoller, familiärer Umgang in so ziemlich allen Bereichen und Abteilungen, alle sind unkompliziert
Guter Teamzusammenhalt, Ziele werden gemeinsam erarbeitet und erreicht. Alle sind füreinander da.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Auch hier nur die drei Sterne statt (verdienten) vier !
Der Geschäftsführer nimmt es persönlich in die Hand, 1x im Quartal eine MA-info zu versenden und das ist absolut ehrenhaft. Dennoch bekommen wir das Gefühl, dass hier und dort nicht transparent kommuniziert wird. Wir verstehen ja, es sind keine leichten Zeiten. Dennoch steigern wir den Umsatz Jahr für Jahr! Was also passiert gerade "hinter den Kulissen"? Bitte die Belegschaft besser abholen.
Die Kommunikation im Team ist super, Unternehmensinfos werden ca alle 3 Monate durch den GF kommuniziert
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Vielleicht mehr Ausbildungsplätze anbieten
Weiterbildungen werden immer unterstützt und gefördert.
Ist möglich, allerdings eher auf Eigeninitiative
Es gibt keine strukturiere Weiterbildungsmöglichkeiten - hier ist Eigeninitiative gefragt. Auf Nachfrage wird vieles ermöglicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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GUTEX Holzfaserplattenwerk H. Henselmann
Branchendurchschnitt: Industrie