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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der zentrale Standort
Das er sich am Wandel der Zeit orientiert und bereit ist für eine Transformation.
Ich glaube ich bin "krank"... Freue mich schon am Sonntagabende auf den Beginn der Arbeitswoche.
zentrale lage
Interessante Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Ausbrennen einiger MA durch Mangel an qualifiziertem ( und somit kostenintensiven) Personal
Das Entwicklungsschritte und betriebliche Verbesserungsvorschläge noch zu lange brauchen bis zur Umsetzung
Selbe aufgabe, aber nicht selbe besoldung
Dass ich nicht schon früher auf ihn Aufmerksam geworden bin und erst seit 3 Monaten für IBB AG tätig bin
Mitarbeiterführung und Motivation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen in die Arbeit der Fachleute und sich selbst weniger wichtig und unfehlbar nehmen
kommunikation bessern, bei Beförderung an alle denken und gerecht
Förderung der Selbstveranwortung und Abbau von klassischen Hierarchien.
Mehr auf Vorgesetztenverhalten achten, mehr auf Gleichberechtigung. Andere Behörden sind da schon besser aufgestellt.
Alles soll so bleiben wie es ist.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von hamburger institut für berufliche bildung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt attraktive Teams, die sehr eng und kollegial zusammenarbeiten. Aktuell kommen immer mehr Angebote für Teamevents, innerhalb und ausserhalb der Arbeitszeit
Alle unterstützen sich gegenseitig.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
1,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hamburger institut für berufliche bildung ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Toxisches Verhalten innerhalb der Geschäftsführung. Wer eine andere Meinung hat, bekommt es zu spüren.
Arrogant und wenig motivierend
mal so mal so, nicht einschätzbar, kein vertrauen. Direkte leitung aber gut
Es gibt einen deutlichen Wandel von der klassischen Behördenstruktur zur Teamarbeit, der aber noch nicht in allen Führungsebenen gelebt wird.
Ungerechten Verhalten gegenüber Mitarbeitern. Einige Mitarbeiter die private Termine haben oder krank sind bekommen Homeofficetag, damit diese nicht soviel Fehltage sammeln und obwohl diese nicht erreichbar sind weil Private Termine anstehen (Einkauf, Arztbesuch mut Familienangehörigen)
Oft doppelte Arbeit aufgrund vermeidbarer Fehler z.b. Postversand
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Gutes Weiterbildungsangebot, man kann unbürokratisch an Weiterbildungen teilnehmen.
Es gibt vielfältige Weiterbildungsprogramme und Training on the Job.
Weiterbildung ist nicht für jeden Möglich
In einem Weiterbildungsinstitut zu arbeiten, in dem man als Arbeitnehmer nicht einmal selber Weiterbildungen machen darf, spricht Bände, oder?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- hamburger institut für berufliche bildung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet hamburger institut für berufliche bildung schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen hamburger institut für berufliche bildung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei hamburger institut für berufliche bildung als eher traditionell.
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