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Hermann 
Bantleon 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score21 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Chemiker:in2 Gehaltsangaben
Ø54.200 €
Leiter:in Forschung und Entwicklung2 Gehaltsangaben
Ø135.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hermann Bantleon
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hermann Bantleon
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    76%76
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • RabatteRabatte
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • FirmenwagenFirmenwagen
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • DiensthandyDiensthandy
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • CoachingCoaching
    24%24
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • KantineKantine
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr freundliche Atmosphäre im ganzen Unternehmen. Sehr wertschätzend !
Bewertung lesen
Oft sehr ansprechbare und hilfsbereite Vorgesetzte, viele Angebote für Mitarbeiter
Zentrale Lage.
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Zusammenhalt - Corporate Identity - gute Sozialleistungen selbst zu Corona-Zeiten
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Gute Eigenleistungen wie Weihnachts-/Urlaubsgeld.
Pünktliche Zahlung.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Extreme Vetternwirtschaft. Es wird schnell mit Kündigung gedroht und eingeschüchtert.
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Manche meinen andere Abteilungen zu übergehen und machen Schnellschüsse mit großen Fehlern. Geben eigene Fehler ungern zu
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Kommunikation - IT-Bereich
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Keine Zeiterfassung.
Ungleiche Arbeitszeitmodelle.
Verbesserungswürdige Ausbildungsqualität.
Schlechte Schulung/Ausbildung der Ausbildungsleitung.
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Manche Vorgesetzte haben noch nicht das Miteinander verstanden und verhalten sich entsprechend. Andere wiederum sind sehr kommunikativ und arbeiten innerhalb des Teams einfach gut zusammen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Menschlichkeit für Angestellte.
Erst mal hinterfragen was evtl. im Privaten für Ursachen der Auslöser sein könnte bevor die Kündigung kommt
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Man sollte auch das Leben was man darstellen möchte.
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Anfang sich etwas modern Gestallten.
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In Teilen eine klarere Kommunikation der Firmenstrategie
Verbesserung der Kommunikation zwischen den Fachbereichen muss verbessert werden - Einführung gleitende Arbeitszeit - mehr weibliche Führungskräfte
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Hermann Bantleon ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Spielt nur eine nebensächliche Rolle.
3
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hermann Bantleon ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Schlechte Karrieremöglichkeiten trotz geeigneter Qualifikation.
2
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Bantleon-Forum (interne und externe Schulungen) ist vorhanden, aber angebotene Themen nicht interessant genug für gute Akzepttanz
3
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Angebot regelmäßiger Schulungen zu den unterschiedlichsten Themen
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hermann Bantleon wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Hermann Bantleon besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hermann Bantleon als eher modern.
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