Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Hessisches Ministerium für Soziales und Integration?

Hessisches Ministerium für Soziales und Integration wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Hessisches Ministerium für Soziales und Integration schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Hessisches Ministerium für Soziales und Integration als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Hessisches Ministerium für Soziales und Integration das Gehalt?

Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Hessisches Ministerium für Soziales und Integration wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hessisches Ministerium für Soziales und Integration als eher traditionell.

Hessisches Ministerium für Soziales und Integration als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9

kununu Score15 Bewertungen

83%83

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,6Gehalt/Sozialleistungen
- 4,0Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 15 Bewertungen entdecken

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Sachbearbeiter:in4 Gehaltsangaben

Ø48.200 €

Projektmanager:in2 Gehaltsangaben

Ø54.200 €

Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Hessisches Ministerium für Soziales und Integration

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hierarchie für Entscheidungen nutzen und Bürokratisch auf Regeln achten.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Hessisches Ministerium für Soziales und Integration

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

Barrierefrei
86%86
Flexible Arbeitszeiten
86%86
Gesundheits-Maßnahmen
86%86
Homeoffice
86%86
Parkplatz
86%86
Kantine
71%71
Betriebsarzt
71%71
Coaching
57%57
Betriebliche Altersvorsorge
57%57
Gute Verkehrsanbindung
57%57
Kinderbetreuung
29%29
Rabatte
14%14
Mitarbeiter-Events
14%14
Internetnutzung
14%14
Diensthandy
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Optimale Möglichkeiten, eigene Interessen mit dienstlichen Anforderungen in Einklang zu bringen (Dienstvereinbarung Mobiles Arbeiten). Ich finde den Arbeitsbereich spannend und sehe gute inhaltliche Gestaltungsmöglichkeiten. Mit meinen Vorgesetzen und Kolleg*innen arbeite ich gerne zusammen und werde wertgeschätzt. Es gibt zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und in meinem Fall auch eine gezielte Personalentwicklung.

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kaum Aufstiegschancen in unteren Lohngruppen

Mai 2023Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Für fest verankerte Daueraufgaben, sollten keine sachgrundlos befristeten Verträge geschlossen werden. Die Personalabteilung sollte bei möglichen Entfristungen auch junge Frauen berücksichtigen und diese nicht als Ausfallrisiko betrachten.

November 2022Bewertung lesen

Von den Erfahrungen älterer Kollegen profitieren

Mai 2023Bewertung lesen

Immer mal wieder die eigenen Strukturen und Prozesse kritisch und beteiligungsorientiert auswerten und Veränderungen angehen.

Januar 2023Bewertung lesen

Hierarchien aufbrechen, flachere Strukturen, mehr Teamwork und Vernetzung in- und außerhalb des Ministeriums

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Hessisches Ministerium für Soziales und Integration ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Überwiegend interessant, man gestaltet mit und entscheidet mit was in Hessen durchgeführt wird

4

Juni 2022Bewertung lesen

Ein breites Spektrum an Themen und Sachverhalten.

4

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hessisches Ministerium für Soziales und Integration ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Beförderungen aind noch nicht nachvollziehbar und es wirkt nach Beliebigkeit.

3

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Hessisches Ministerium für Soziales und Integration wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Hessisches Ministerium für Soziales und Integration schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Hessisches Ministerium für Soziales und Integration als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hessisches Ministerium für Soziales und Integration als eher traditionell.