Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
HomeofficeArbeitszeiten, abwechslungsreiche Projekte, Kollegenzusammenhalt
Ausstattung: Mein Rechner war extrem schnell
Sehr gute Arbeitszeiten (Gleitzeit)
Projekte, Gehalt
Gutes Gehalt, Top-Projekte, Top-Ausstattung der Arbeitsplätze
Am Freitag bis 17Uhr zu arbeiten ist echt nervig.
Das Weiterbildungskonzept gefällt mir nicht so gut.
Hier könnte den Mitarbeitern Vorschläge aktiv unterbreitet werden.
Positiv: Wenn ich einen Kurs vorschlage, wird der allerdings in der Regel auch genehmigt.
Mehr Fortbildung anbieten
Feste Arbeitszeiten fände ich besser als gleitzeit.
Freitags mittag Feierabend und das Wochenende genießen.
Der am besten bewertete Faktor von HIT HIGH TECH Ingenieurges ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Interessesanntere Aufgaben wird man in einem Ingenierbüro nicht kriegen.
Ich konnte eine Feuerwache planen. Hier gibt es aber sonst hauptsächlich größere Projekte.
Hauptsächlich zeichne ich am PC.
Hin und wieder komme ich mal zum Kunden.
Sehr interessant und vielfältige Projekte
von der kleinen Schule bis zum Mega-2Milliarden-Projekt machen die hier alles.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HIT HIGH TECH Ingenieurges ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
hier gibt es Verbesserungspotential
1x im Jahr ne weiterbildung. Könnte mehr sein
