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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 1,8Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Familiäres Umfeld.
Gute Arbeitsatmosphäre.
Nette Kollegen.
Gutes Miteinander mit der Muttergesellschaft.
Wenn man sich beweist kann man viel erreichen
Abteilungsabhänig: Man wird gebraucht und geschätzt. Und bei guter Arbeit ist auch Lob und Rückmeldung zu hören.
Flexible Arbeitszeiten
Immer mal wieder Informationsveranstaltungen bezüglich aktueller Vorgänge/Neuerungen im Unternehmen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wird wenig für Arbeiter getan, Parkplätze Katastrophe
Gehalt
Kommunikation
Parkplatzsituation ist eine Katastrophe
Ich hatte nicht viel auszusetzen und hatte sehr viel Spaß bei der täglichen Arbeit.
Es gibt nichts auszusetzen.
Gewisse Führungskräfte haben oftmals einen Freifahrtsschein. Und manche Mitarbeiter fühlen sich somit zu sehr unter Druck gesetzt, dass die Arbeitsmoral stark sinkt.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation von der GF.
Arbeitsbedingungen (Sanitär, Sauberkeit) müssen dringend verbessert werden. Menschlichkeit ist nicht nur ein Wort, man kann es auch leben.
Versuchen HMT als Arbeitgeber attraktiver zu gestalten um gute Mitarbeiter zu bekommen und langfristig zu binden.
Weihnachts/Urlaubsgeld . Langjährige Mitarbeiter Wertschätzen.
Besser Bezahlen und sich um Mitarbeiter kümmern.
Mehr Geld, Schulungen für alle
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,3
Der am besten bewertete Faktor von HMT-Häseler Metall Technik ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Ein freundliches Miteinander
Nette Kollegen und familiärer Umgang
Stimmung weitgehend schlecht. Liegt aber auch daran, dass man sich gegenseitig runterzieht. Der Einfluss ist da sehr groß.
Das alles natürlich abhängig von der Abteilung.
Generell alle sehr nett, gibt aber auch Kollegen die man nicht Kollegen nennen will...
Nicht viel daran auszusetzen
Am schlechtesten bewertet: Image
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HMT-Häseler Metall Technik ist Image mit 1,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Hohe Fluktuation und es wird im Umfeld nicht immer gut über die Firma geredet.
Nach außen schlecht und man muss sagen, es ist viel wahres dran
Da ist noch viel Luft nach oben. Nach außen hin hat das Unternehmen leider keinen so guten Ruf.
Die Stimmung ist sehr durchwachsen, da es wie gesagt einzelne gibt, die schalten und walten können wie sie möchten. Das erzeugt kein gutes Bild innerhalb und teilweise auch nach außen.
Eher schlecht da Personalfluktuation (insgesamt aber auch stellenbezogen) sehr hoch
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
In Sachen Karriereleiter gibt es sehr viele Beispiele, welche sich in den Jahren nach oben gearbeitet haben (männlich / weiblich). Hinsichtlich der Weiterbildung gibt es sicher noch Optimierungsbedarf, kommt allerdings auch auf die Position an. In meinem Fall waren die Weiterbildungsmöglichkeiten sehr gut.
Aufstiegschancen sind gegeben, weil es eine hohe Fluktuation gibt. Schulungen gibt es eher selten.
Keine Chance auf sowas.
Bisher keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Weiterbildungen werden angeboten, aber bekommen auch nur ausgewählte Personen, obwohl diese teilweise mit diesen nicht viel anfangen können.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HMT-Häseler Metall Technik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet HMT-Häseler Metall Technik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HMT-Häseler Metall Technik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HMT-Häseler Metall Technik als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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