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Hope and Care 
Personalmanagement
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ARBEITGEBER BEWERTEN

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 34 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,4 Punkte).

Alle 34 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    94%94
  • FirmenwagenFirmenwagen
    91%91
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    84%84
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    81%81
  • CoachingCoaching
    69%69
  • EssenszulageEssenszulage
    69%69
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • ParkplatzParkplatz
    16%16
  • InternetnutzungInternetnutzung
    6%6
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • HomeofficeHomeoffice
    3%3
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Disponenten und alle anderen sind sehr nett und Hilfsbereit
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immer sehr aufgeschlossen und nett
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Für Private Probleme aller Art fand ich bis dato immer ein offenes Ohr. Selbst in Finanziell schwierigen Situationen stand man mir mit Rat und Tat zur Seite. Mir wurde sehr viel Verständnis in gewissen Situationen entgegen gebracht, die ich durch die Hilfe meines Betriebes auch überstanden habe.
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Gut am Arbeitgeber finde ich, dass es ein junges und dynamisches Team ist, was selbst aus der Pflege kommt.
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jederzeit erreichbar, die versprechen werden eingehalten, freundliches auftreten und viele andere Sachen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 15 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich bin bis jetzt sehr glücklich hier. Sicherlich wird es noch einiges geben, was es zu beanstanden gibt. Es wird sich aber eine Lösung finden.
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Nichts bisher.
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bis jetzt ist alles ohne beanstandung
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Bisher fällt mir nichts ein.
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noch nichts
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 8 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Um jetzt etwas darüber zusagen, ist es noch zu früh. Hope & Care hat sich bis jetzt ausgezeichnet über die Pandemie und deren Einschränkungen gebracht. Dabei sind auch wir als Angestellte nicht zu kurz gekommen. Ich hoffe doch sehr, dass es in Zukunft mit meinem Arbeitgeber so weitergeht.
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eine Mitarbeiter App wünsche ich mir noch. Ist aber schon in Arbeit
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das werde ich noch sehen
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das ist jetzt nicht direkt ein verbesserungsvorschlag sonder eher ein rat. bleibt so wie ihr seid auch wenn ihr weiter expandiert. es wäre schade wenn die gute atmosphäre irgendwann weicht und ihr wie jede andere firma agiert
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Keine. Weiter so!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 13 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Hope and Care Personalmanagement ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).

Endlich ein Vorgesetzter wie man ihn sich wünscht
5
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Fair! Freundlich ! Vorbildlich
5
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Jung, dynamisch und sehr nett
5
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Sehr nettes und junges Team
5
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Immer ohne Probleme. Jung, dynamisch und sehr nett
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen? 19 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).

Uns werden sehr viele Angebote gemacht, auf dem neuesten Stand zu bleiben und auch unsere Qualifikationen zu erweitern.
5
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durch Corona nur Onlinecampus aber das ist auch so verständlich
5
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Ist für mich nicht mehr relevant, ich bin als PFK zufrieden
5
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weiterbildungen gibt es hier in vielerlei form. sehr ungezwungen und locker aber dennoch sachlich und informativ. ich mag diese art wie einem die informationen vermittelt werden
5
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Fort-, und Weiterbildungen werden angeboten. Bedeutet, dass man in dieser Firma auch gut Karriere machen kann.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 10 Bewertungen lesen

Gehälter

100%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 32 Bewertungen)

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Gesundheits- und Krankenpfleger:in15 Gehaltsangaben
Ø41.600 €
Altenpfleger:in8 Gehaltsangaben
Ø42.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hope and Care Personalmanagement
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter fördern.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Hope and Care Personalmanagement
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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