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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 1,4Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).
Alle 5 Bewertungen entdeckenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gab echt keine guten Erfahrungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Naiv, blauäugig, beratungsresistent
Verbesserungsvorschläge
Die ausgestellten Arbeitsverträge auch einhalten.
Meine Meinung: Hotel schließen und verkaufen an jemanden der Ahnung hat und vom Fach ist.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
1,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Gräfrather Hof ist Arbeitsbedingungen mit 1,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wochenend Arbeit
Jeder der in der Hotelbranche tätig ist, weiß wie es läuft. Jedoch gehört dieses Hotel zu einem die es an mangelnder Personalpolitik auf die Spitze treibt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
nicht vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Gräfrather Hof wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Gräfrather Hof schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Gräfrather Hof als eher traditionell.
Puls
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