Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den Standpunkt das man nicht alle Gäste zufrieden stellen kann da diese es darauf anlegen durch Stress Sachen umsonst zu kriegen. Da steht die Wahrheit des Mitarbeiters nicht im Vordergrund. Keine Rückendeckung
Sehr persönlicher Umgang mit Mitarbeitern. Es wird trotz der Betriebsgröße auf das Individuum geachtet. Mitarbeiter Pflege inform von Veranstaltungen zb Weihnachtsfeier und Sommerfest.
Sicherer Arbeitsplatz mit gutem Ansehen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Art wie man mit Mitarbeitern umgeht
Wirklich leider fast alles es ist eine Qual hier zu arbeiten.
Viele Überstunden Personalengpass
Verbesserungsvorschläge
Erst ja dann doch anders
Keine sind bereits auf Lösungssuche
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Holzapfel ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Moderne Technik, sehr gepflegt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Innerhalb des Betriebes werden regelmäßig Weiterbildungen und Schulungen angeboten. Persönliche Weiterbildung wird gefördert. Gerade im Bereich der Ausbildung wird sehr viel getan, interne und externe Schulungen, sehr enge Betreuung, direkte Ansprechpartner für die Auszubildenden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Holzapfel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Holzapfel besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel Holzapfel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Holzapfel als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.








































