Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Alle Suchergebnisse anzeigen
Login
Arbeitgeber bewerten

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

h&p 
Rheinland-Pfalz/Hessen 
Kinder-, 
Jugend- 
und 
Familienhilfe 
gemeinnützige 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score6 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen
Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge2 Gehaltsangaben
Ø44.600 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • CoachingCoaching
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Individualität wird gesehen, Kinderschutz hat höchste Priorität, Raum für Entfaltung
Bewertung lesen
Gute Work-Life-Ballance
Bewertung lesen
Sehr offener und fairer Umgang, Vertrauen von Geschäftsführung in die Mitarbeiter*innen, auf Fachlichkeit wird geachtet, absolut freie Einteilung der Arbeitszeit
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bezahlung könnte besser sein
Wenig Sensibilität für Stärken und Schwächen von Mitarbeitern
Vorschläge von Mitarbeitern werden nicht umgesetzt und laufen ins Leere
Bewertung lesen
Sagt man ihm am besten selbst
Bewertung lesen
Bezahlung könnte besser sein
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Flexibilität
Bewertung lesen
Bessere Bezahlung
Förderung von Kompetenzen
Förderung von Weiterbildung
Bewertung lesen
Sagt man ihm am besten selbst, werden im Team erarbeitet
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Erfahrung und Innovation in gesunder Mischung verbinden gelingt mit Respekt
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Eine Angleichung an den Tarif wurde in Aussicht gestellt, jedoch nicht umgesetzt. Die Homepage lockt weiterhin mit: "überdurch­schnittlichem
Gehalt"
1
Bewertung lesen
Schlechte Bezahlung
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Fort- und Weiterbildung wird gewünscht, unterstützt und auch anteilig finanziert, befördern von engagierten Mitarbeiter:innen und übergeben von Verantwortungsbereichen ist selbstverständlich und Grundlage von Wachstum
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei h&p Rheinland-Pfalz/Hessen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als eher modern.
Anmelden