Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Barrierefrei
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungNichts mehr
Starker Zusammenhalt zwischen Kollegen und Kolleginnen, viele Möglichkeiten zur Weiterbildung, internationale Kontakte, gelebte Vielfalt
Für jede Sonderschicht gibt es eine Prämie!
Immer ein offenes Ohr
Du kannst hier wirklich alles werden.
Die Führung, das Management und den Umgang
Außenwirkung/ Image könnte noch mehr verbessert werden.
Wirklich JEDER kann hier alles werden.
Zu viel Druck
Die schlechteste Firma bei der ich je gearbeitet habe. Nie wieder auch nur in die Nähe dieser Firma!
Alle Führungskräfte sind meiner Meinung nach falsch am Platz diese müssten geschult bzw ersetzt werden durch jemanden der nicht seit 20 Jahren hier arbeitet und die Freund Wirtschaft abzuschaffen, neue Mitarbeiter mit Hoffnung auf Karriere wird direkt gezeigt dass es hier nicht möglich ist
Wertschätzung für die Mitarbeiter, bessere Bezahlung
Cholerische Mitarbeiter maßregeln
Mehr Übersetzen
Weniger Sonderschichten!
Der am besten bewertete Faktor von IAC Group (Zwiesel) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele Leute sind schon lange hier, weil es früher mal gut war! Heute nicht mehr…
auf diese wird durchaus geschaut! Mit unter das einzige was gut ist an dieser Firma.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IAC Group (Zwiesel) ist Image mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
In der Gegen sehr schlecht
Die Firma hat eigentlich kein Image
Das Image entspricht den anderen Bewertungen.
Sehr schlechtes Image, siehe kununu Bewertungen von anderen Standorten (Plattling)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Was soll das sein? Hier gibt es so etwas nicht…
Unternehmen hat kein Interesse an der Weiterbildung seiner Mitarbeiter
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
(Spezlwirtschaft)
Absolut keine Chancen.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wenn nötig länger bleiben.
