Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive )?

imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) das Gehalt?

Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) wahr?

Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Kein Logo hinterlegt

imk
Industrial
Intelligence
GmbH
(ehem.
imk
automotive
GmbH)
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 28 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).

Alle 28 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
88%88
Parkplatz
83%83
Flexible Arbeitszeiten
75%75
Internetnutzung
71%71
Homeoffice
54%54
Diensthandy
54%54
Barrierefrei
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
42%42
Betriebliche Altersvorsorge
38%38
Firmenwagen
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25
Coaching
21%21
Kinderbetreuung
8%8
Essenszulage
8%8
Rabatte
4%4
Betriebsarzt
4%4
Hund erlaubt
4%4
Gute Verkehrsanbindung
4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Unternehmen hat ein schönes Firmengebäude, Das Gebäude liegt in einer idyllischen ländlichen Gegend, Die Büros sind sehr ansprechend gestaltet, Es gibt ausreichend Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Gebäude für die Mitarbeiter

März 2023Bewertung lesen

Die Büros und die Möglichkeit eigenverantwortlich die eigene Arbeit zu organisieren.

April 2023Bewertung lesen

Tolle Kollege, vielfältige und teils sehr spannende Einblicke in eine breite Wirtschaft und viele Unternehmen.

August 2022Bewertung lesen

Ich habe viele tolle und inspirierende Menschen kennenlernen dürfen.

Juni 2020Bewertung lesen

Wer sich mit der Trägheit, Prozessgetriebenheit und Unpersönlichkeit eines Konzerns konfrontiert sieht, kann in einem dynamischen, flexiblen und kollegialen KMU wie die imk automotive GmbH schnell eine neue Heimat finden.

November 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlecht Kommunikation, schlechte Führung aus der Unternehmensleitung und die für die Unternehmensgröße nicht mehr tragbare Start-Up-Mentalität, sowie dass das Bauchgefühl mancher wichtiger zu sein scheint als rationale Argumente und Fakten.

April 2023Bewertung lesen

Wurde alles geschrieben

März 2023Bewertung lesen

Mitarbeiter als Ressource, zu viele Bereiche parallel angehen und keins mit wirklicher Konsequenz pushen.

August 2022Bewertung lesen

Ich hatte das Gefühl, dass die Bereichsleitung stark auf die wirtschaftlichen Ziele fokussiert war und dabei das Wohl der Mitarbeiter aus den Augen verloren hat. Die Wertschätzung habe ich dabei ebenfalls als gering empfunden, was sich in Unterkunft, Diensthandy, Kooperation etc. widerspiegelte.

Juni 2020Bewertung lesen

Auf Grund der Lage am Ortsrand der Großstadt, ist die Verkehrsanbindung eher dürftig und die eigene Mobilität so Voraussetzung.

November 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der internen Prozesse indem man sie ganzheitlich betrachtet vorallem in Bezug auf Informationsflüsse. Mehr Mitarbeiterwertschätzende Kommunikation sowie Transparenz von Führungskräften. Es wäre auch gut Kritik anzunehmen und aktiv an Verbesserungen zur arbeiten anstatt zu ignorieren, Schuldige zu suchen oder Kritik auf Bewertungsprotalen verschwinden zu lassen.

April 2023Bewertung lesen

Bessere Priorisierung von Ausgaben, Klare Regelung von Rufbereitschaft, Mehr Anerkennung und Wertschätzung, Gerechte Behandlung von Mitarbeitern, Klare Ziele und Erwartungen kommunizieren, Bessere Einarbeitung von neuen Mitarbeitern

März 2023Bewertung lesen

Den Fokus beim Investment mehr in die Mitarbeiter und weniger in das Gebäude. Sie sind der treibende Motor der Firma, nicht das repräsentitve Headquarter. Mehr Fokus auf die Stärken der Firma (Software), weg von manueller Dienstleistung, die jeder kann.

August 2022Bewertung lesen

Den Mitarbeiter Wertschätzung zeigen.
Nicht nur auf die wirtschaftlichen Ziele fokussieren.

Juni 2020Bewertung lesen

eine langfristige Vision entwickeln und diese auch konsequent durchsetzen (Software könnte die Zukunft sein), mehr auf Vertrieb und Marketing setzen, anonyme Mitarbeiterbefragungen zulassen

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).

Größtenteils gut. Aber nicht bei Allen. Teilweiße herabsetzende Sprüche/Witze über körperliche Merkmale.

April 2023Bewertung lesen

Alle Kollegen/ Kolleginnen werden gleich behandelt, egal welches Alter oder Geschlecht.

Dezember 2021Bewertung lesen

In Bezug auf Gleichberechtigung gibt es hier keine negativen Erfahrungen.

März 2023Bewertung lesen

Elternzeit für Väter wird in allen Ebenen unterstützt. Hohe Frauenquote für einen Ingenieurbetrieb.

Februar 2019Bewertung lesen

kein Grund zur Beanstandung

Februar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).

Das Gehalt ist ok, es gibt keine wirkliche Regelung zur automatischen Gehaltssteigerung. Steuerfreie Boni werden dafür oft mitgenommen.

April 2023Bewertung lesen

Das Unternehmen zahlt ein Gehalt, dass im Vergleich zur Region als durchschnittlich betrachtet werden kann, Es wird eine jährlich verhandelte Leistungszulage gezahlt

März 2023Bewertung lesen

Unterdurchschnittlich. Nicht wettbewerbsfähig und leider absolut personenabhängig, ob es Gehaltserhöhungen gibt oder nicht. Mitarbeiter wurden hier versucht klein zu halten.

August 2022Bewertung lesen

Die Bezahlung ist für die geforderte Arbeit eher dürftig!

Juni 2020Bewertung lesen

für das Dienstleistungsgewerbe recht ok, jedoch ausbaufähig. Es sollte sich mehr auf Vermarktung und Vertrieb konzentriert werden. Das Verhältnis zu Projektbearbeitern passt nicht.

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).

Als neuer Mitarbeiter ist der Eindruck zwiespältig in Bezug auf Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Es scheint, als ob neue Mitarbeiter sich mehr anstrengen müssen, um Karrierechancen zu erhalten, während langjährige Mitarbeiter mehr Freiheiten genießen

März 2023Bewertung lesen

Für Weiterbildungen muss man aktiv nerven, grundsätzlich sind sie aber möglich.

April 2023Bewertung lesen

Stark beschränkt. Nach wenigen Jahren ist man hier fast schon am Ende,durch Fläche Hierarchien. Es gab keine gezielte Weiterentwicklung. Keinen Plan. 4 Jahre ohne eine Weiterbildungsmaßnahme sind bezeichnend.

August 2022Bewertung lesen

In einem Kleinunternehmen sind die Karrieremöglichkeiten eher begrenzt. Weiterbildung werden dann genehmigt, wenn diese zeitlich hinein passen und keinem Auftrag im Wege stehen.

Juni 2020Bewertung lesen

findet leider wenn überhaupt nur auf extreme Eigeninitiative statt. Das jährliche Budget macht eine konsequente und zielgerichtete Weiterbildung fast unmöglich. Darüber hinaus gibt es hier kaum mittel- bis langfristige Zielsetzungen.

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei imk Industrial Intelligence (ehem. imk automotive ) als eher modern.