Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Integrationsgesellschaft Sachsen?

Integrationsgesellschaft Sachsen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Integrationsgesellschaft Sachsen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Integrationsgesellschaft Sachsen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Integrationsgesellschaft Sachsen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Integrationsgesellschaft Sachsen wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Integrationsgesellschaft Sachsen als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
67%67
Coaching
50%50
Kantine
33%33
Hund erlaubt
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Internetnutzung
33%33
Diensthandy
33%33
Parkplatz
33%33
Betriebliche Altersvorsorge
33%33
Betriebsarzt
17%17
Flexible Arbeitszeiten
17%17
Mitarbeiter-Beteiligung
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kurze Wege, immer ein offenes Ohr

Juni 2026Bewertung lesen

Interessantes Aufgabenfeld.

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man stelle sich vor man sucht aus der Elternzeit heraus einen Job. Bekommt diesen 3 Monate vor Arbeitsantritt zugesagt, unterschreibt den Arbeitsvertrag und wird dann 2 Wochen vor Arbeitsbeginn mit der Begründung man habe jemand qualifizierteres gefunden gekündigt. Ich habe für die Stelle andere Jobangebote und Bewerbungsgespräche abgesagt. Danke

Mai 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles bestens

Juni 2026Bewertung lesen

Sozialkompetente Vorgesetzte, welche die Sorgen der Mitarbeiter ernstnehmen.

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Integrationsgesellschaft Sachsen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Unter Kollegen weitestgehend gute Kommunikation

September 2026Bewertung lesen

Das Kollegium hält fest zusammen

Juli 2025Bewertung lesen

Im großen echt toll, im kleinen leider nicht so mit der Firma verwurzelt

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Integrationsgesellschaft Sachsen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Integrationsgesellschaft Sachsen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Integrationsgesellschaft Sachsen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Integrationsgesellschaft Sachsen als eher modern.