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ipanema2c
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 13 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,7 Punkte).

Alle 13 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    58%58
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    42%42
  • CoachingCoaching
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • KantineKantine
    8%8
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Meine Freiheit
- Das man mit den Vorgesetzen offen reden reden kann
- Dass die Hierachien wirklich flach sind!
- Flexible Einstellung zur Arbeit (trotzdem muss man mal reinhauen, wenn das Timing es verlangt)
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Die verschiedenen Einblicke , die man für die Berufe bekommt.
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- der freundschaftliche Umgang
- die gute Kommunikation
- die guten privaten Gespräche zwischendurch
- das Team
- das Miteinander
- abwechslungsreiche Aufgaben
Das Gesamtpaket ist aus meiner Sicht völlig stimmig. Weiter so!
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 12 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt überhaupt nichts schlechtes zu berichten.
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Das Büro ist leider in Wuppertal und liegt nicht bei mir in Frankfurt
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Aufgrund der hohen Eigenverantwortlichkeit wird von allen Mitarbeitern viel Einsatz – auch zeitlich – verlangt.
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...das die Agentur (bis jetzt) keinen Modekunden hat.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Mir fallen keine Verbesserungen ein.
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Mir fällt ehrlich gesagt nichts nennenswertes ein
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Macht weiter so...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von ipanema2c ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Der ist perfekt. Vor allem wenn man bedenkt es geht um Kollegen und nicht um langjährige Freunde...
5
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Man ist füreinander da und zieht die Projekte als Team durch!
5
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Man hilft sich gerne gegenseitig.
Hier gilt: Einer für alle - alle für einen. Man fühlt sich wie in einer großen Familie und freut sich jeden Tag wieder auf die Kollegen.
5
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Jeder ist für jeden da
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ipanema2c ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Für ich als Freelancer nicht relevant
3
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Aufgrund der Größe ist das Thema Karriere außen vor. Wenn man sich aber weiterbilden möchte, besteht seitens der Geschäftsführung immer ein offenes Ohr.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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