Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenEin absolut vertrauensvolles Miteinander.
Nachdem ich die Erfahrung als Mitarbeiter beim IPB Dachau gemacht habe, würde ich gerne ein paar Zeilen darüber schreiben:
Ich habe nur 5 Monate beim IPB als Deutschlehrer und Sozialpädagoge gearbeitet. Am Anfang schien alles in Ordnung zu sein, aber dann habe ich leider festgestellt, es passt nicht:
Keine Rückmeldung auf wichtige E-Mails.
Lohnabzug wegen eines Krankheitstages im ersten Monat mit der Begründung, dass die anderen Mitarbeiter mehr Arbeitsaufwand an diesem Tag gehabt hätten, was der Tatsachen nicht entspricht. Als ...
Der am besten bewertete Faktor von IPB - Landshut ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
familiäres Arbeitsklima
Auch wenn die Kursteilnehmer oft eine große Herausforderung für die pädagogischen Mitarbeiter darstellen, sind es doch die Kollegen und das angenehme Miteinander, die den Alltag jeden Tag auf's Neue positiv prägen. Unser Chef ist absolut vorbildlich: er hat für alle Belange immer ein offenes Ohr und ist stets bemüht, allen Anliegen seiner Mitarbeiter wunschgemäß nachzukommen. Für Probleme werden schnell Lösungen gefunden, die, zugegebener Maßen, oftmals den Mitarbeitern ein hohes Maß an Flexibilität abverlangen. Wir halten zusammen, denn eine Hand wäscht ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn möglich werden frei werdende Führungsstellen immer aus den eigenen Reihen besetzt. Sinnvolle Weiterbildungen werden jederzeit unterstützt.
