Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen IPB - Landshut?

IPB - Landshut wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet IPB - Landshut schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IPB - Landshut als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von IPB - Landshut das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IPB - Landshut wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IPB - Landshut als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

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Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ein absolut vertrauensvolles Miteinander.

März 2025Bewertung lesen

Weiß ich nicht.

Oktober 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Umgang mit Mitarbeitern und die Sparmaßnahmen sind schlecht. Gespart wird meiner Meinung nach, an den falschen Stellen.

Oktober 2026Bewertung lesen

Nachdem ich die Erfahrung als Mitarbeiter beim IPB Dachau gemacht habe, würde ich gerne ein paar Zeilen darüber schreiben:
Ich habe nur 5 Monate beim IPB als Deutschlehrer und Sozialpädagoge gearbeitet. Am Anfang schien alles in Ordnung zu sein, aber dann habe ich leider festgestellt, es passt nicht:
Keine Rückmeldung auf wichtige E-Mails.
Lohnabzug wegen eines Krankheitstages im ersten Monat mit der Begründung, dass die anderen Mitarbeiter mehr Arbeitsaufwand an diesem Tag gehabt hätten, was der Tatsachen nicht entspricht. Als ...

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Belange der einzelnen Mitarbeiter eingehen und denen auch eine gewisse Wertschätzung geben.

Oktober 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von IPB - Landshut ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Alle Kollegen halten bestens zusammen..

Oktober 2026Bewertung lesen

Wir verlassen uns aufeinander - einer für alle, alle für einen.

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IPB - Landshut ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Wenn ist mal nach längerer Zeit eine Weiterbildung gibt, wird diese zwar bezahlt, aber man muss seine Freizeit dafür opfern. Ein absolutes "No Gow", v. a. wenn es sich um berufliche Themen handelt.

Oktober 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

IPB - Landshut wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet IPB - Landshut schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IPB - Landshut als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IPB - Landshut als eher traditionell.