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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 37 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freie Entfaltung, Führungskräfte immer ansprechbar, kein Stillstand, Meinungen werden gehört, es wird gelobt.
Das ich den schon länger kenne
Viel Vertrauen und Freiheiten
Technisch gut ausgestattet
Moderne Strukturen, Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man muss die politische Meinung des Chef teilen (Grün) oder man wird abgesägt
Gibts gar nichts zu meckern.
Wüsste nicht was
Viele fatale Fehlentscheidung beim Personal.
Grundlegende Änderungen werden nicht demokratisch abgestimmt.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt bezahlen wäre super :)
Hier und da könnte die Kommunikation besser sein, aber wo ist das nicht so?
Mir fällt nichts ein
Im Lager sollten die Positionen der Mitarbeiter stark überdacht werden. Hier wurden definitiv die falschen Mitarbeiter auf die höheren Positionen gesetzt.
- weiter an klaren Strukturen arbeiten.
- wieder mehr Zeit in kontinuierliche Prozess Verbesserungen investieren.
- Dinge die gut Laufen mehr in andere Bereiche tragen.
- Mitarbeiter wieder mehr an Abläufen beteiligen.
- die Kommunikation / Informationsfluss im Haus weiter verbessern.
Stichwort: Interne Informationsplattform
- Kommunikation in Richtung Kunden / Händler verbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von ISEKI Maschinen ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Arbeitsmittel sind durchweg positiv. Modernes Laptop, iPhone als Arbeitshandy. Leider sind noch nicht alle Gebäude klimatisiert, was im Sommer zukünftig kritisch sein kann.
Hier wurde schon viel getan. Stapler wurden einige getauscht. PC's sind auch anständig. Man könnte aber noch einiges zu Verbesserung beitragen. Stichworte Bändermaschine
Was ist bitte diese immer wieder vorgeschobene zwei Klassen Gesellschaft. Es gibt wie in jedem Unternehmen unterschiedliche Arbeitsbereiche Wir können nicht ALLE mit einem Chai Latte ... ach ne hatten wir schon. Die Arbeitsbedingungen sind vollkommen in Ordnung.
Moderner Laptop, neues Iphone, Drucker und Bildschirme fürs Homeoffice. Was will man mehr?
Abteilungsanhängig
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ISEKI Maschinen ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Bis dato kein Geld bekommen. Klage läuft
Positiv sind das Urlaubs- / Weihnachtsgeld
So etwas gibt es nicht überall.
Gehalt könnte besser sein. Die Unkosten sind in der letzten Zeit stark gestiegen. Hier wäre eine größere Lohnanpassung schön
Definitiv ausbaufähig !!!
Ohne Produktion kein Produkt- diese Mitarbeiter sollten mehr Honorar erhalten
Bereichsabhängige Defizite im Vergleich zu anderen Unternehmen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Jährliche Schulungen. Wer sich weiterentwickeln möchte wird auch gefördert.
Ich kann mich sehr stark weiterbilden
Wer ambitioniert ist und gute Arbeitsergebnisse leistet wird auch von ISEKI in der Weiterbildung unterstützt / gestützt.
Aufstiegschancen im Lager gleich null.
Vorbildungen / Seminare sind erwünscht. Man muss sich halt darum kümmern.
Karriere: Absolut möglich. Mann muss natürlich seine Chancen ergreifen und nicht beim kleinsten mi mi mi alles hinwerfen. Aktuell sind viele Stellen durch Mitarbeiter besetzt, die auch Ihre Ausbildung im Unternehmen gemacht haben. z.B.
Werkstattleitung, Einkaufsleitung, Vertrieb , Bereichsleitung und an andere Stelle im Betrieb und der Produktion etc.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ISEKI Maschinen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet ISEKI Maschinen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ISEKI Maschinen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 47 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ISEKI Maschinen als eher modern.
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ISEKI Maschinen
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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