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jugendheimbau 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score2 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Alle 2 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
jugendheimbau Essen e.V
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
jugendheimbau Essen e.V
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es ist gut, dass nach Tarif bezahlt wird. Auch ein 13. Tarifliches Gehalt ist drin, plus Leistungsentgelt,je nach Länge des Beschäftigungsverhältnis.
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Beginn ist um 10.00 Uhr
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider ist eine Aufstockung der Stelle schwierig, aufgrund der fehlenden Finanzierung
Bewertung lesen
Sehr schlechte Erreichbarkeit, Desinteresse, keine Mitarbeiterführung, keine Mitarbeitermotivation, keine Schulungen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es ist ein kleiner Verein mit strukturell wenig, öffentlichen Ressourcen. Es ist schwer in die Strukturen reinzukommen und zu durchblicken. Ebenfalls ist der Vorstand ehrenamtlich tätig, was ein besonderes Arbeitsverhältnis darstellt.
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Viel mehr Kommunikation und Transparenz. Mehr miteinander statt gegeneinander.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • jugendheimbau Essen e.V wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet jugendheimbau Essen e.V schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei jugendheimbau Essen e.V als eher modern.
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