Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Hoher Grad von Autonomie, Vertrauensvorschuss, Delegation von Entscheidungsfreiheit - und legendäre Unternehmensparties.
Hab meine Zeit dort sehr genossen, vermisse alle und denke Karl ist absolut empfehlenswert!
GF sitzt nicht abgeschottet irgendwo im Kämmerlein. Alle Mitarbeiter sind immer um einen herum. Und es ist ein gescheiter Haufen.
Spannende Projekte...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Distanz zum nächsten High-End Coffee Roaster.
bin wech :-*
Ich würde niemandem raten dorthin zu gehen. Verschwendet nicht euer Talent!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Austausch / Interaktion mit der europäischen Filiale (Paris).
Es gibt nicht nur zwei ausgewählte Mitarbeiter. Das Team ist groß aber Mitarbeiter werden systematisch ausgeschlossen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von karl anders ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine Eitelkeiten, keine Bevorteilung - alle an einem Strang, einer Strategie, einer Kreation.
ich fand's fein
Atmosphäre im Team war immer angenehm.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von karl anders ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Guter Austausch im Tagesgeschäft, gute Briefings, Impact Updates kundenabhängig.
Kommuniziert wird nur an ausgesuchte Personen. Der Kreis wird klein gehalten, damit sich nicht zu viele als Teil des Teams fühlen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Option für Teilnahme / Präsentation an Branchen-Events
ich war nicht darauf aus
Weiterbildungen gibt es keine
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- karl anders wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet karl anders besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen karl anders als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei karl anders als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur



































