Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Herausforderungen haben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungDirekte Wege und Ansprechpartner. Flexible Arbeitszeiten. Komm
Ohne kommentar
Viele Gestaltungsmöglichkeiten, kostenlose Versorgung mit Brötchen, Obst, Getränken, etc.
Das zur Verfügung gestellte Arbeitsmaterial ist ( meine Meinung) absolut erstklsssig.
Teilweise schwierige Zusammenarbeit mit einzelnen Abteilungen
Keine respekt an mitarbeiter und 0 kommunikation
KeinFachpersonal aus dem Handwerk. Nur Zugereiste, denen man etwas zeigt, und nur dies können sie 1:1 kopieren. Bei Problemen...Stillstand. Gefühlte Quote an nicht der deutschen Sprache mächtigen...90%.
Schlechter Lohn, (sehr schlecht) für mörderisch überladene Arbeitsaufgaben.
Neustart oder starke Restrukturierung mit fähigem Führungspersonal sind die letzten Rettungsanker...
Bessere kommunikation mit der mitarbeiter
Der Fisch stinkt vom Kopf weg. Insbesondere in München
Optimierung von Geschäftsabläufen
Arbeitszeiten von 7 bis 18 Uhr sind nicht mehr zeitgemäß.
(7 bis 16 Uhr, und ab 16 Uhr gibt es einen Überstundenzuschlag)
Pausenzeiten sind auf Grund exorbitanter Überlastung des Arbeitspensums eigentlich gestrichen. Eine Stunde mehr arbeiten, und als Dank bekommt man arbeitstäglich, um gesetzeskonform zu bleiben, eine Stunde Pausenzeit vom Lohn abgezogen. Elf gearbeitet, 10 bezahlt. Macht ein Minus von zwei Stunden, pro Tag. Zeitgemäß?
(Es sollte in Erinnerung gebracht werden, daß den Mitarbeitern, unabhängig vom Termindruck, grundsätzlich eine Pause ...
Der am besten bewertete Faktor von KBS Infra ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Branche als auch die Leistungen sind vielversprechend und können in einem besseren Umfeld durchaus Spaß bereiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KBS Infra ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Abteilungs- und Regionsübergreifend eine Katastrophe.
Wer schreien kommunikativ findet, ist dort richtig
Abteilungsübergreifend schlecht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn du Ansehen bei der Geschäftsführung hast, wirst du entsprechend gefördert. Wenn nicht, dann nicht.
