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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Internetnutzung
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber legt großen Wert auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Bei Fragen oder Herausforderungen bekommt man jederzeit Hilfe, und die Führungskräfte haben stets ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Das schafft ein angenehmes und motivierendes Arbeitsklima.
Personal Rabatt , aber das ist es nicht wert
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und passen sich ideal an den Alltag eines Werkstudenten an.
Was Mitarbeitende schlecht finden
"Ich bin rundum zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Es gibt ein tolles Team
wertschätzende Atmosphäre und
immer Unterstützung, wenn man sie braucht. Nachteile kann ich keine erkennen."
Verbesserungsvorschläge
Es wird nach außen ein positives Bild erschaffen, aber die Realität ist anders, wenn man nicht so funktioniert wie die da oben wollen. Da hatten Leute zu bestimmen, die null Empathie oder soziale Fähigkeiten im Umgang mit Menschen haben. Schwanger sollte man auch nicht werden. Danach wird man mit Praktikanten Aufgaben rausgemobbt.bore out nennt man das
Ich würde mir mehr Benefits für die Mitarbeiter wünschen, insbesondere im Bereich Sport.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Klingenthal ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Flexibles arbeiten, es wird auf Wünsche eingegangen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Alles ist möglich
Weiterbildungsmöglichkeiten gab es leider nicht, hätte ich mir aber sehr gewünscht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Klingenthal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Klingenthal besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Klingenthal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Klingenthal als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Klingenthal
Branchendurchschnitt: Textil
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Tradition bewahren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Klingenthal
Branchendurchschnitt: Textil