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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,5Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,8Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 1,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die medizinische Versorgung findet auf hohem Niveau statt.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Wertschätzung, kein vernünftiger Umgangston, respektloses Verhalten
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Ich habe meine Aufträge oft zwischen Tür und Angel in einem unhöflichen Tonfall bekommen. Immer wieder wurde sogar geschrien.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es herrschen chaotische Zustände in der Organisation. Klare Zuständigkeiten wären gut.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klinik Dr. Mertz ist Vorgesetztenverhalten mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Katastrophe
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Klinik Dr. Mertz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Klinik Dr. Mertz schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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