Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Nichts entscheiden.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 77 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Kinderbetreuung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Diensthandy
FirmenwagenFlexible Arbeitszeit und freundliche Kollegen, was will man mehr
Sehr interessiert und angagiert für die mitarbeitenden
Sehr gute Kommunikation und gute Perspektivische Ausrichtung
Sicherer Arbeitsplatz
Kostenloser Parkplatz
Problematische Kommunikation mit Vorgesetzten, kaum Praxisanleitung, extreme Hierarchie.
Keine ordentliche Einarbeitung, Interesse an Fortbildungen wird ignoriert………
Geht vieles schleppend voran
24/7 verfügbar sein als Arbeitnehmer, keine monetären Anreize, keine WLB möglich, nicht familienfreundlich, keine Anerkennung, keine Motivation, kein Lob, hoher Druck, autoritärer Führungsstil
Keine Vergütung an Urlaubsgeld
Schnellere Umsetzung der sehr guten Ziele. Bessere Kalkulation der realistischen Wirtschaftsziele, Verzicht auf krampfhafte Sparpolitik. Optimierung der Kommunikation sehr gute Leistungen und Novellierungen nach außen. Profilierung gegenüber kleineren umliegenden Häusern, irrespective des Regionalen Gutachtens
Wertschätzende Kommunikation, Mitarbeiterbindung, Anreize schaffen zu bleiben, Kündigungen hinterfragen und evaluieren, bessere personelle Besetzung, bessere Arbeitsbedingungen, flachere Hierarchien
Trägerschaft abgeben und Geschäftsführer wecheln.
Gegen Mobbing/Ausgrenzung am Arbeitsplatz sorgen
Mehr Mitarbeitergespräche fände ich sinnvoll.
Der am besten bewertete Faktor von Klinikum Ingolstadt ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Im Durchschnitt hält man zusammen, aber dauerhaft zu wenig Personal hinterlässt Spuren.
Kommt immer darauf an mit wem man zu tun hat. In unserer Abteilung sehr gut.
Kollegen halten untereinander zusammen
Absolut Abteilungsabhängig .. es gibt solche und solche!
Die freundschaftlichen Beziehungen zu vielen Kollegen sind sehr warmherzig und tragfähig, aber auch hier kommt es immer wieder zu Mobbing.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klinikum Ingolstadt ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Möchte sich gerne gut verkaufen... Versucht alles um Image anzuheben. Wer drin arbeitet weiß das es alles andere als gut ist.
nach außen HUI aber innen PFUI
Das hauseigene Motto "In guten Händen" hat man irgendwann die letzten Jahre stillschweigend zu Grabe getragen. Alleine das spricht Bände. Das und die für sich sprechenden Google-Bewertungen.
Wird schlecht geredet
Nach außen hin auf den ersten Blick gut, sobald man aber selber drinnen steckt katastrophal, sehr unzufriedene Mitarbeiter die nur noch am Haus arbeiten weil sie keinen längeren Arbeitsweg auf sich nehmen oder sich den Stress einfach sparen wollen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 20 Bewertungen).
Für Weiterbildungen müssen Knebel-Verträge unterschrieben werden mit Verpflichtungen bis zu mehreren Jahren oder man muss es zurückzahlen.
Man darf sich gerne weiterbilden! Aber bitte auf eigene Kosten.
Gewünscht muss aber meist selbst gezahlt werden, bzw. Bei einer Annerkennung bekommt man es geschenkt bei einer Fachweiterbildung wird ein vertrag abgeschlossen das man es zurückzahlen muss wenn man davir gehen will, andere Kurse müssen meist aus eigener Tasche gezahlt werden
Fortbildungswünsche wurden nicht berücksichtigt, nur das was dem Unternehmen hilft!
Es war so, wie sich die Pflege der pat. Im gesamten Land darstellt - schlecht !
