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Kloster 
Kitchen 
- 
eine 
Marke 
der 
curameo 
AG
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 38 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 38 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    95%95
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    86%86
  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • InternetnutzungInternetnutzung
    84%84
  • HomeofficeHomeoffice
    81%81
  • RabatteRabatte
    73%73
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    68%68
  • DiensthandyDiensthandy
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • FirmenwagenFirmenwagen
    49%49
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    49%49
  • CoachingCoaching
    41%41
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    41%41
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • KantineKantine
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute Work-Life-Balance, offene Kommunikation und die Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung sind definitiv Pluspunkte.
Bewertung lesen
Hier wird wirklich auf die Mitarbeiter geachtet. Seien es psychische Probleme und deren Lösung oder auch die Gesundheit am Arbeitsplatz. Es gibt Vielfältige Angebote, um etwas über seine persönliche Gesundheit zu erfahren und um diese zu verbessern. Um mal ein paar Beispiele zu nennen, die ich super finde: Rauchentwöhnungsseminar, Selbstverteidigungskurs, Gesundheitscheck
Die offene Unternehmenskultur, das tolle Team und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, machen Kloster Kitchen zu einem außergewöhnlich positiven Arbeitsplatz.
Umfangreiches BGM und Mitarbeiterangebote. Home Office Möglichkeit und angenehmes Betriebsklima. Der Zusammenhalt ist sehr einzigartig.
Das man hier stets unterstützt wird, sodass man sein Potenzial voll entfalten kann. Hier werden einen keine Steine in den Weg gelegt, sondern weggeräumt und man wird auch noch unterstützt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal fehlt es an klarer Struktur in bereichen der Leitung, was aber durch den guten Zusammenhalt der Firma kompensiert werden kann!
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Ich kann nichts Schlechtes sagen – mein Schulpraktikum war durchweg positiv.
Kommunikation könnte besser sein
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-Viele Benefits sind nur im HQ nutzbar.
-kontinuierliche Verbesserung nur schwach/ gering
-vor neuen Arbeitsweisen oder der Digitalisierung von Projekten wird sich gedrückt.
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Entscheidungsträger machmal zu weit weg von der Praxis. Ansonsten gibt es kaum bis keine schlechten Erfahrungen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine verbesserte Kommunikation bei großen Projekten wäre wünschenswert.
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-Anpassung der internen Kommunikation
((MA müssen (~vor Kunden) wichtige Informationen erhalten)
-Regelmässige Schulung’s und Weiterbildungsmöglichkeiten für MA und Teamleads ( Pflicht)
-Anpassung der Vergütung als flexibleres und leistungsoptimiertes Modell.
-Dienstreisen/ Events sollten zeitiger geplant werden. Die MA sollten in Buchungen mehr integriert werden oder/ und diese selbst durchführen dürfen.
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Kommunikation kann verbessert werden / Zeitgemäßes Arbeitsmaterial
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Mehr Urlaub und Gehalt
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Führungspositionen sollten regelmäßig auf ihr Potenzial geprüft werden, Menschen zu führen anstatt diese einfach einzusetzen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Kloster Kitchen - eine Marke der curameo ist Image mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image und ist in der Branche bekannt für seine Fairness und Innovation.
5
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Kloster Kitchen hat ein sehr positives, authentisches Image, sowohl intern als auch nach außen.
5
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Schau dir doch einfach mal die Bewertungen auf der Homepage an ;-) Die Kunden können das am besten wiedergeben.
5
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Startup mit den besten IngwerShots und Roland Trettl als Markenbotschafter-whoop whoop!
5
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Das Image von Curameo AG ist geprägt durch deren Produkte und damit Spitzenklasse.
5
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kloster Kitchen - eine Marke der curameo ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


-Mittelmässig-
MA werden nicht oder mangelhaft über neue Workflows informiert. Auch über Anpassungen an den Produkten oder Pricing‘s sollte die Kommunikation angepasst werden.
Bei Rückfragen werden verschiedene Aussagen getroffen. Diese stimmen oft/häufig nicht mit anderen Quellen überein.
3
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Ausbaufähig
3
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Klassische Start Up Kommunikation, hier und da gibt es immer Verbesserungsansätze und Potenzial nach oben, aber alles in allem wird sehr offen, fair und transparent kommuniziert.
3
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Kommunikation war stark Verbesserungswürdig
3
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Hier müsste noch dazu gelernt werden. Liegt natürlich daran, dass es ein Startup ist und Dienstwege zum Teil noch gefunden werden mussten.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).


Jederzeit möglich, wenn ich mich selbstständig darum kümmere.
5
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DAs Unternehmen unterstützt Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Entfaltung
4
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Es wird intern viel Wert auf Weiterbildung gelegt. Über das Jahr verteilt gibt es verschiedenste Angebote, sowohl zur persönlichen als auch beruflichen Weiterentwicklung.
5
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Ich wurde aktiv gefördert, durfte viel lernen und bekam wertvolle Einblicke für meine berufliche Entwicklung.
5
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Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten müssen vom MA selbst angesprochen werden. Ein Tool oder eine geregelten Ablauf für Anfragen gibt es nicht.
Für (Interne) Bewerbungen steht der gleiche Weg wie für extrene applications zu Verfügung.
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kloster Kitchen - eine Marke der curameo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Kloster Kitchen - eine Marke der curameo besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kloster Kitchen - eine Marke der curameo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 36 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kloster Kitchen - eine Marke der curameo als eher modern.

Awards

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kloster Kitchen - eine Marke der curameo
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Kloster Kitchen - eine Marke der curameo
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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