Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Kolping Bildungswerk?

Kolping Bildungswerk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Kolping Bildungswerk schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kolping Bildungswerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Kolping Bildungswerk das Gehalt?

Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 15% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kolping Bildungswerk wahr?

Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kolping Bildungswerk als eher modern.

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Kolping
Bildungswerk
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 30 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).

Alle 30 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
33%33
Diensthandy
22%22
Mitarbeiter-Events
19%19
Homeoffice
19%19
Internetnutzung
19%19
Flexible Arbeitszeiten
15%15
Betriebliche Altersvorsorge
15%15
Coaching
11%11
Hund erlaubt
11%11
Gute Verkehrsanbindung
11%11
Barrierefrei
7%7
Kantine
7%7
Betriebsarzt
7%7
Mitarbeiter-Beteiligung
7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeit erfordert nur geringe formale Qualifikationen und ist auf Einstiegsniveau angesiedelt

Januar 2026Bewertung lesen

Sommerferien können durch viele, viele Mehrarbeitssrunden reingearbeitet.

März 2025Bewertung lesen

Die flachen Hierarchien und dass man immer, wirklich immer mit der Führungsetage sprechen kann und die für einen da sind.

August 2024Bewertung lesen

selbstbestimmtes Arbeiten

Juni 2024Bewertung lesen

Relative Freiheit in der Ausgestaltung der gestellten Aufgaben

Mai 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Für mich war das Arbeitsumfeld toxisch. Es hat einige Zeit gedauert, bis ich mich davon erholen konnte.

Februar 2025Bewertung lesen

Keine Chancen auf Aufstieg, keine Perspektive. Schlechte Kommunikation.

Januar 2026Bewertung lesen

Das Gehalt ist natürlich ausbaufähig. Es handelt sich aber schließlich um einen Bildungsträger, daher sollte man sich dessen bewusst sein.

August 2024Bewertung lesen

Mehr schlecht als recht

März 2025Bewertung lesen

siehe Verbesserungsvorschläge
- es gibt keinen Betriebsrat

Juni 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Perspektiven den Angestellten geben. Qualität der Arbeit verbessern. Sinnvolle Konzepte entwickeln und mit den Mitarbeitern durchgehen.

Januar 2026Bewertung lesen

Der Chef muss erreichbar für ein Gespräch sein.

August 2025Bewertung lesen

Genügend und qualifizierteres Personal einstellen und gut behandeln.

März 2025Bewertung lesen

Vielleicht mal etwas freundlicher?
Verfügbar sein.
Weniger überheblich.
Und Versprechen einhalten?

Juni 2024Bewertung lesen

Bezahlt uns anständig und lasst euch auch mal blicken. Die Wertschätzung fehlt völlig.

Mai 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Kolping Bildungswerk ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Ansichtssache. Das ist vom Tätigkeitsbereich abhängig, weniger von diesem Arbeitgeber. Was jedoch heraussticht ist, das viel auf Eigenverantwortung gesetzt wird, da es kaum / keine Vorgaben oder Hilfen duch den Vorgesetzten gibt.
Man kommt in ein Chaos und muss sich darin zurechtfinden.
Natürlich gibt es offiziell Weiterbildungen, Supervision, Unterstützung, etc. - aber nicht in der Realität.

Juni 2024Bewertung lesen

Wären schon da.

August 2025Bewertung lesen

Vielseitig durch viele verschiedene Maßnahmen

September 2024Bewertung lesen

Das war einmal

Mai 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kolping Bildungswerk ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Null Kontaktmöglichkeit zum obersten Chef!

August 2025Bewertung lesen

Nicht transparent

März 2025Bewertung lesen

nicht vorhanden.
Außer sie wollen etwas. Dann muss es zack-zack gehen.
Wenn Sie selbst etwas wollen, werden sie nie eine Antwort darauf bekommen.

Juni 2024Bewertung lesen

Bei Problemen geht die Führung auf Tauchstation.

Mai 2023Bewertung lesen

Nicht unbedingt gewünscht, nur auf Konferenzen

Mai 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Karriere durchaus möglich - man bekommt ständig neue Jobangebote, weil ständig Kolleg*innen kündigen oder Bereiche unterbesetzt sind (aufgrund der Arbeits- und Rahmenbedingungen)

Juni 2024Bewertung lesen

Offiziell gibt es Weiterbildungen. Sonst gibt es keine Zertifizierung . Tatsächlich Fehlanzeige

Februar 2024Bewertung lesen

2 Vorträge im Jahr im Rahmen von Konferenzen

Mai 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Kolping Bildungswerk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Kolping Bildungswerk schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kolping Bildungswerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 15% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kolping Bildungswerk als eher modern.