Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kommunikation zwischen Kanzleileitung und Angestellten immer respektvoll und verständnisvoll auf direktem/persönlichem Weg. Stetige Weiterentwicklung der Kanzlei. Top Kollegenzusammenhalt.
Das Arbeitsklima ist super, merkt man auch bei den Weihnachtsfeiern und Betriebsausflügen. Man kann jeder Zeit mit allen Reden ob Chef oder Kollege, da flache Hierarchien herrschen.
Es ist immer ausreichend Arbeit vorhanden, wodurch es nie langweilig wird. Die Tätigkeit ist durchaus fordernd. Dies wird jedoch auch vernünfitg entlohnt.
Man ist ständig auf der Suche nach neuen Verbesserungen und Optimierungen der Arbeitsabläufe.
Sie kümmern sich immer um die Probleme/Anregungen der Mitarbeiter-/innen und suchen gemeinsam einen Lösungsweg.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, guter und lockerer Umgang Miteinander
Was Mitarbeitende schlecht finden
nur den Berufsverkehr um 07:00/16:30 :)
Verbesserungsvorschläge
Ab und an könnten wichtige Veränderungen mit allen Mitarbeitern (oder zumindest den anwesenden) kurz Besprochen werden, da manches eher zwischen Tür und Angel ans Licht kommt.
Jährliches Treffen aller Angestellten für eine Aussprache und Verbesserungsvorschläge
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von KRGA & smile Steuerberater PartG mbB ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wir sehen uns alle als ein Team. Jeder hilft jedem. Das WIR zählt.
Bei Problemen ist immer jeder zur Stelle, Urlaubsvertretung funktioniert auch gut. Ebenso sitzen alle Mittags zusammen, scherzen gerne und verstehen sich
Ein tolles Team, dass sich gegenseitig unterstützt
Schon fast familiäre Atmosphäre. Man unterstützt und hilft sich gegenseitig.
Eigene Whatsapp Gruppe und reger Austausch untereinander
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
persönliche Entwicklung und Weiterbildung wird immer gerne unterstützt und gefördert
Weiterbildungen werden immer gefördert
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten in vielen verschiedenen Bereichen und die Möglichkeit sich auf das Gebiet zu spezialisieren, das einem am meisten Spaß macht und am besten liegt.
Man wird bei Fortbildungen/Weiterbildungen stets unterstützt.
Weiterbildung wird gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KRGA & smile Steuerberater PartG mbB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet KRGA & smile Steuerberater PartG mbB besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KRGA & smile Steuerberater PartG mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KRGA & smile Steuerberater PartG mbB als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeitenden vertrauen.




































