Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Familiäres Klima. Man ist nicht nur eine Nummer, alles ist sehr freundschaftlich. Jeder wird als Individuum gesehen und akzeptiert
Was Mitarbeitende schlecht finden
Änderungswünsche finden bei der Geschäftsführung kein Gehör. Auch die Kollegen scheuen sich extrem vor Veränderungen, weshalb veraltete Arbeitsprozesse über Jahre hinweg fortgeführt werden.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsmarkt-Trends mehr berücksichtigen. Home-Office sollte spätestens seit corona selbstverständlich sein. Work-Life-Balance (mehr Urlaub). Mehr Diversität, speziell was den Altersdurchschnitt angeht. Junge Leute werden Schwierigkeiten haben sich zu integrieren, da keine Gleichgesinnten vorhanden sind. Durchschnitt liegt momentan bei Ü40..speziell im Innendienst
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Kunkel Großküchentechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Regelmäßige Schulungsangebote für jeden der mag. Aufstiegschancen eher nicht, es gibt nur die Geschäftsführung als höchste Instanz, keine Zwischeninstanzen etc.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kunkel Großküchentechnik ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kann mit den Gehältern von größeren Konzernen leider nicht mithalten. Allerdings werden individuelle Sozialleistungen zur Verfügung gestellt und in finanziellen Notlagen wurden individuelle Lösungen zusammen mit der Geschäftsführung gefunden.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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