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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Während es in der freien Wirtschaft kontinuierlich bergab geht, findet man hier die lauschige, kuschelige Sicherheit, die es draußen nicht mehr gibt.
Sicherer Arbeitsplatz
grosses verständnis für arbeitnehmer in schwierigen situationen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Digitalisierung?
Familienfreundlich?
lange interne verwaltungswege
Verbesserungsvorschläge
Vom Schein zum Sein wäre ein Anfang.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Landtagsverwaltung Nordrhein-Westfalen ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr gut, Gleitzeit.
Typisch Behörde: Gleitzeit und Gleittage, viel Homeoffice, Sportangebote
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landtagsverwaltung Nordrhein-Westfalen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Aufstieg ist möglich durch interne Bewerbungen. Die Besetzung läuft sicher auch über Vitamin B.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Landtagsverwaltung Nordrhein-Westfalen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Landtagsverwaltung Nordrhein-Westfalen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Landtagsverwaltung Nordrhein-Westfalen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Landtagsverwaltung Nordrhein-Westfalen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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