Navigation überspringen?
  

LÜHRMANN Deutschland GmbH & Co.KGals Arbeitgeber

Subnavigation überspringen?
LÜHRMANN Deutschland GmbH & Co.KGLÜHRMANN Deutschland GmbH & Co.KGLÜHRMANN Deutschland GmbH & Co.KG
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    18.181818181818%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (2)
    18.181818181818%
    Genügend (6)
    54.545454545455%
    2,51
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    2,77
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

LÜHRMANN Deutschland GmbH & Co.KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,51 Mitarbeiter
2,77 Bewerber
0,00 Azubis
  • 16.Aug. 2018 (Geändert am 17.Aug. 2018)
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Gutes Team! Hier gilt: wer teamfähig ist und sich positiv einbringt, erhält dies zurück.

Interessante Aufgaben

Das variiert natürlich je nach Aufgabenbereich.

Gleichberechtigung

Das variiert innerhalb der Unternehmensbereiche.

Karriere / Weiterbildung

Es werden definitiv Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, die gerne genutzt werden dürfen. Ich habe das Angebot selbst in Anspruch genommen!

Arbeitsbedingungen

Neue gut ausgestattete Büroräume.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wurden unterschiedliche soziale Projekte finanziell unterstützt.

Work-Life-Balance

Gerade im Assistenzbereich unterstützt man sich gegenseitig. Überstunden sind definitiv kein Standard mehr und werden auch nicht erwartet. Urlaub ist für jeden frei wählbar.

Image

Es gibt in jedem Unternehmen Mitarbeiter unterschiedlicher Erwartungshaltung, so auch hier. Die meisten wissen allerdings auch das gute Miteinander zu schätzen.

Verbesserungsvorschläge

  • Zusätzliche Sozialleistungen, Benefits anbieten. Offene Ohren und offene Kommunikation.

Pro

In der Vergangenheit haben deutliche Veränderung hinsichtlich der Rückkehr nach der Elternzeit, der Weiterbildungsmöglichkeiten und der internen Veränderungsmöglichkeiten stattgefunden. Dieser Weg sollte kontinuirlich weiter verfolgt werden.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Lührmann
  • Stadt
    Osnabrück
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 20.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Leistungsdruck und Misstrauen füllen die Hallen dieses einstmals großen Hauses

Vorgesetztenverhalten

Hier wird frei nach Schnauze und der aktuellen Stimmungslage entschieden. Absolut unprofessionelles Verhalten über alle Unternehemensebenen.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen, versucht hier jeder jeden auszustechen.

Interessante Aufgaben

Keine Abwechslung.

Kommunikation

Eine einheitlicher Kommunikationsprozess fehlt. Jeder macht was er will.

Gleichberechtigung

Männer werden Frauen immer vorgezogen

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen

Karriere / Weiterbildung

Nach vorne raus werden Weiterbildungen als etwas positives dargestellt, sind jedoch nicht wirklich gerne gesehen (außer sie finden in der Freizeit statt)

Gehalt / Sozialleistungen

Durchschnittliches Gehalt.

Arbeitsbedingungen

Open Space oder auch der Feind eines jeden Arbeitnehmers

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen

Work-Life-Balance

Zusätzliche nicht zum Tagesgeschäft gehörenden Arbeiten dürfen gerne mit nach Hause genommen werden.

Image

Man versucht sich immer positiv darzustellen, ist aber alles nur Fassade

Verbesserungsvorschläge

  • Das Management muss komplett ausgetauscht werden.

Pro

/

Contra

Geht aus der Bewertung hervor

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Lührmann
  • Stadt
    Osnabrück
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 03.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

von Angst und Misstrauen geprägt.

Vorgesetztenverhalten

Absolut unterirdisch.
Kollegen werden für Verhalten gerügt, das bei anderen Kollegen kommentarlos akzeptiert wird. Überreaktionen sind an der Tagesordnung. Stimmungsschwankungen. Kontrollzwang.
Angst und Einschüchterungen sind beliebte Führungsinstrumente.

Kollegenzusammenhalt

Da häufig mit zweierlei Maß gemessen wird, gibt es sehr viel Misstrauen untereinander. Vertrauliche Gesprächsinhalte werden gerne auch mal weitergeben, daher weiß man nie wem man was erzählen kann/darf.

Interessante Aufgaben

Da kann ich nur für mich sprechen. Mein Arbeitsbereich war sehr abwechslungslos und das trotz jahrelanger Bitte um mehr Aufgabengebiete.

Kommunikation

Es gibt zwar einheitliche Richtlinien, diese werden aber von fast keinem befolgt. Dafür gerügt, werden aber nur die, deren "Nase" einem nicht passt.

Gleichberechtigung

Nur männliche Geschäftsführer. Mutterschutz Rückkehrer sind nicht gerne gesehen.

Umgang mit älteren Kollegen

In meiner Zeit wurden auch durchaus ältere Kollegen eingestellt, allerdings auch nur männliche.

Karriere / Weiterbildung

Aufstiegschancen gibt es als einfacher Angestellter kaum. Bei den Maklern ist das wohl anders - da werden gerne Geschäftsführer Titel und co. vergeben.

Gehalt / Sozialleistungen

VL muss selbst bezahlt werden. Gehalt ist okay, aber den ganzen Stress nicht wert. Keine Vergünstigungen. Stellplatz wird vergünstigt angeboten. Zuschüsse für Busfahrer gibt es nicht.

Arbeitsbedingungen

Modern, aber sehr auf Kontrolle ausgelegt. Viel Glas.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Fokus liegt auf dem papierlosen Büro, daher ein Umweltstern.
Sozialbewusstsein ist mir nicht aufgefallen. Weder nach Außen, noch bei den eigenen Mitarbeitern.

Work-Life-Balance

Normale Arbeitszeiten mit halbgarem Gleitzeitmodel, was lediglich dazu dient, dass Mitarbeiter die verfehlten Zeiten bei Arztbesuchen und Co. nacharbeiten können. Standardisiertes anpassen der Arbeitszeit ist nicht gewünscht (eine Stunde eher anfangen, eine Stunde eher gehen).
Events außerhalb der Arbeitszeit sind zwar kein muss, allerdings muss man sich rechtfertigen wenn man mal nicht teilnimmt oder eher geht.

Image

Die Mitarbeiter untereinander haben viel zu bemängeln. Die Missstände anzusprechen traut sich jedoch keiner. Nach außen wird viel auf ein gutes Image geachtet und viele gute Ansätze transportiert, die im nachhinein allerdings nicht umgesetzt werden.

Verbesserungsvorschläge

  • Wenn ein Mitarbeiter kündigt, sollte vielleicht auch mal hinterfragt werden wieso dieser Schritt gegangen wurde. Generell mehr Empathie und Verständnis den Mitarbeitern gegenüber. Wobei ja tatsächlich ein einfaches "Guten Morgen" auch von der Geschäftsführung mal ganz nett wäre.

Pro

Nichts.

Contra

-keinerlei Wertschätzung
-Kontrollzwang
-wenig Kommunikation
-unfaires Verhalten ggü. ausgewählten Kollegen
-Probleme werden nicht aktiv angesprochen.
-negative Politik ggü. ehemaligen Mitarbeitern (Lügen, Gerüchte, etc)

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Lührmann
  • Stadt
    Osnabrück
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    18.181818181818%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (2)
    18.181818181818%
    Genügend (6)
    54.545454545455%
    2,51
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    2,77
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

LÜHRMANN Deutschland GmbH & Co.KG
2,55
13 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Immobilien / Facility Management)
3,30
27.489 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.964.000 Bewertungen