Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Firmenwagen
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDie zahlreichen Leistungen die man als Azubi erhält. Man wird immer im Team integriert und bekommt auch gleich Aufgaben zur eigenständigen Bearbeitung.
Aufgaben, Atmosphäre, Kollegen, Standort(e) eigentlich alles
Die Büros und den Kaffee.
Achtet immer sehr auf Zufriedenheit auf allen Ebenen
Gute WeiterBildung und Förderung.
Gibt immer irgendwas
Das kann man gar nicht alles aufzählen.
Kann ich aufgrund der zu kürzen Zeit noch nicht beurteilen
Die gesamte Atmosphäre sowie das Führung verhalten der Leader. Es wird zudem nur eine Meinung akzeptiert. Die Kommunikation ist extrem schlecht zudem zu viele Praktikanten Vorort.
Zu wenig Festangestellte
Noch digitaler werden!
Die Menschlichkeit ist in diesem Unternehmen gänzlich verloren gegangen - heuchlerisch womit geworben wird.
Nichts, mir gefällt es mega dort und es gibt zur Zeit nichts zu verbessern
Kommunikation ausbauen, mehr Ordnung / Organisation, mehr qualifizierte Festangestellte als mehrere Praktikanten gleichzeitig
Der am besten bewertete Faktor von mainzplus CITYMARKETING ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hierzu kann ich nichts Schlechtes sagen.
