Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebsarzt
Coaching
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungIch hatte das Vergnügen, mehrere Jahre im Vertrieb Innendienst bei meinem früheren Arbeitgeber zu arbeiten. Trotz meiner privaten Gründe, die mich dazu zwangen zu gehen, war ich extrem zufrieden mit meiner Zeit dort. Das Arbeitsklima war hervorragend und ich schätzte die Freundlichkeit und Unterstützung meiner Kollegen sehr. Das Management war ebenfalls großartig und trug zu einer positiven Arbeitsumgebung bei.
Ich habe vor ca. 2 Jahren bei MAM angefangen und würde mich auch immer wieder für diesen Weg entscheiden. Die Führungskräfte in Scheeßel sind allesamt sehr freundlich und auf Augenhöhe mit den Mitarbeitenden. Als Mitarbeiterin von MAM erhält man viel Wertschätzung von der Führungskraft aber auch von den Kolleginnen im Team. Auch die Zusammenarbeit im Team funktioniert super.
MAM erlebte vor einigen Jahren einen Geschäftsführerwechsel, der viel Positives mit sich brachte. Weitere Veränderungen im Führungsteam trugen ebenfalls zu einem erfolgreichen Arbeitsumfeld bei. Ich war sehr glücklich bei MAM, wir erzielten viele Erfolge und hatten ein großartiges Team.
Mit dem Geschäftsführerwechsel vor vielen Jahren hat sich das Unternehmen und vor allem der Führungsstil um 180 Grad gewandelt.
Das Klima ist super und Wertschätzung und Offenheit hat endlich einen hohen Stellenwert.
Tolle Produkte, guter Kollegenzusammenhalt, sehr nettes Team im Innen- und Aussendienst, interessante Arbeit, habe bis zum Wechsel der Führungskraft auf der mittleren Ebene sehr gerne dort gearbeitet. Schade, dass die GF Leitung eine solche Fehlentscheidung in der Personalpolitik getroffen hat.
MAM befindet sich in einer ländlichen Gegend, was zu einem herausfordernden Anfahrtsweg führt.
Das Gehalt ist nicht überragend.
MAM ermöglicht für viele Positionen maximal 2 Tage Homeoffice pro Woche, jedoch besteht keine Option, 5 Tage von zu Hause aus zu arbeiten.
nach dem Wechsel der Führungskraft im Jahr 2016/2017 war ein produktives Arbeiten wie in den Jahren davor nicht mehr möglich, ständiges unberechtigtes kritisieren und verbessern, kam mir vor wie im "Kindergarten"........
Die Karrieremöglichkeiten bei MAM sind aufgrund seiner Größe begrenzt. Es wird bevorzugt, intern nach Potenzial zu suchen, was positiv ist.
MAM hat eine starke internationale Präsenz, und könnte international mehr Möglichkeiten anbieten.
Der am besten bewertete Faktor von MAM Babyartikel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr freundschaftliches Miteinander, viele Mitarbeiter:innen arbeiten schon viele Jahre bei MAM
Es herrscht ein super Kollegenzusammenhalt. Ich hatte bislang nirgendwo anders ein so tolles Team!
So Kollegen kann man sich nur wünschen!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Aufgrund der Firmengröße in Scheessel sind die Karrieremöglichkeiten an diesem Standort etwas beschränkt. Trotzdem steht das eigene Personal bei freien Stellen immer erst einmal im Fokus! Wo möglich, werden interne Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
Bei einem Familienunternehmen wie MAM natürlich nicht klassisch, wie im Konzern, aber in dem bestehenden Rahmen gibt es immer Möglichkeiten, sich und die eigene Position weiterzuentwickeln
