Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeKommunikation mit Vorgesetzen ist schlecht, Arbeitsräume zu heiß oder zu kalt, viel versprochen - nichts gehalten
Mehr Urlaubstage, Prämien für alle, gerechte Gehaltszahlung anpassen an Qualifikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MAPCO AUTOTECHNIK ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zu wenig Wertschätzung für die geleistete Arbeit.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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