Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungRespektvollen Umgang mit jeden. Der Geschäftsführer ist sehr sympathisch und hat für jeden ein offenes Ohr.
ein sehr moderner und zukunftsorientierter Arbeitgeber.
"Communication is the key"
Ich habe gerne die Tätigkeit ausgeübt und habe gerne mit den Kollegen zusammengearbeitet.
Verlässlich auch in schwierigen Zeiten (Corona Pandemie), kollegialer Austausch, Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit des Mobile Working.
Als Azubi hätte man definitiv nichts gegen einen Homeoffice Tag :)
Kann grundsätzlich nichts schlechtes berichten.
Wenn man nichts Gutes zu sagen hat, sollte man lieber garnichts sagen!
Es sollte mehr auf die Leistungen der Mitarbeiter geachtet werden und nicht nur auf die Optik! Oberflächlichkeit bringt keine Firma auf Dauer weiter. Es müsste definitiv mehr Marketing betrieben werden, damit MDT wieder durchstarten kann.
An einer ausgewogenen Work-Life-Balance ist in Teilbereichen gerade zu saisonalen Spitzenzeiten noch zu arbeiten.
mehr Parkplätze
Seminare anbieten...
Der am besten bewertete Faktor von MDT travel underwriting ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Toll. Ich wurde mit neuster Technik ausgestattet als ich bei MDT begonnen habe. Das macht das Arbeiten sehr angenehm. Es wurde für die Personen für das Home Office sogar eine Pauschale zur Ausstattung mit vernünftigen Büromöbeln zur Verfügung gestellt, das ist wirklich sehr wertschätzend.
Technische Ausstattung war super, Räumlichkeiten sowie der Arbeitsort auch, allerdings war es im Sommer dank Teppich und ohne Klima zu heiss und im Winter kalt. Wurde auch von mehreren Mitarbeitern mitgeteilt aber nichts ist passiert-leider.
Ob im Home-Office oder im Office, gute Ausstattung, schönes Umfeld.
moderne Arbeitsplätze, jeder hat einen Laptop, überall WLAN
Alles ok - auf dem neuesten Stand der Technik.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MDT travel underwriting ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Es geht immer mehr, prinzipiell OK. Doch Gehaltsanpassungen/ Gespräche finden nicht statt. Boni ist ein Witz.
Da würde ich sagen nach Sympathie. Es war nicht extrem wenig aber nach Leistung und Können wird da leider nicht gegangen. Das ist traurig!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Mitarbeiter erhalten fortlaufend Weiterbildungsmöglichkeiten und Angebote zur Persönlichkeitsentwicklung; diese müssen nur genutzt werden. Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens sind - alleine aufgrund der Größe des Unternehmens - aber begrenzt, was allerdings nicht gegen das Unternehmen spricht.
jederzeit möglich und gewollt. eigene Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen
Weiterbildung immer gegeben - innerhalb des MRH Unternehmens auf jeden Fall
Eigene Akademie mit Fach-/ und Führungsseminaren für jede Zielgruppe. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist immer möglich und gewünscht. Karriere im Unternehmen selber oder in der Gruppe möglich.
Nicht wirklich. Kleine Leute werden klein gehalten.
