Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Rabatte
Betriebsarzt
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Hund erlaubt
Kantine
Mitarbeiter-BeteiligungDas wissen, dass es in diesen wechselvollen Zeiten ein stabiles und gut aufgestelltes Unternehmen ist, dass wächst und Aufträge hat.
sozial, freundlich, gutes Miteinander
Die umfangreichen Sozialleistungen, Zusatzversicherung KV und deren Leistungen, das unkomplizierte Mitarbeitermiteinander und
Dass es noch persönliche Kontakte in der Firma gibt
Ich bin sehr zufrieden mit den mir gebotenen Entwicklungsmöglichkeiten. Super finde ich die Medicke Akademie hier wird immer wieder die Möglichkeit gegeben sich persönlich in Workshops weiterzubilden. Der Arbeitnehmer wird wertgeschätzt und unterstützt in all seinem Handeln und Tun.
Schneller Wachstum der Firma ohne dass es vorher genaue Strukturen gibt
Oft nur Verbesserungen für die Büroetagen
Wenn man gezwungen ist die Firma zu verlassen, aus privaten schwerwiegenden Gründen und man hat seine Arbeit zur vollsten Zufriedenheit erbracht, dann wir gerade aus diesem Grund mit auf den Weg gegeben, dass immer eine Tür für einen offen bleiben wird, wenn man es wahrnehmen will, dann meldet man sich nicht mehr. Dann stellt sich schon einem die Frage, wieviel Wert, war man wirklich?
Man verliert mit dem stetigen Wachstum den Kontakt zur Basis und manchmal auch zur Realität. Manchmal ist weniger mehr.
Chef kümmert sich nicht mehr um seine Mitarbeiter, ist fernab der Basis.
Aus Sicht des Wareneingangs finde ich bei großvolumigen Aufträgen/ Bauvorhaben eine Zeitfenstervergabe an Speditionen, respektive Wareneingänge Just in Time zielführender, als riesengroße Lagerbestände platztechnisch verwalten zu müssen.
Etwas mehr Wertschätzung auch in den unteren Rängen, wäre für das Unternehmen hilfreicher und wertvoller.
Interne Kommunikation verbessern, aber das hört man ja von vielen Unternehmen.
Verstellbare Bürotische auch für Berlin
Essensanbieter :)
Der am besten bewertete Faktor von MEDICKE ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
10 Jahre alte Bürotische und Stühle kommen langsam in die Jahre
Sehr moderne, ergonomische Büros, neue Gebäude, viele Annehmlichkeiten wie Kaffee, Tee, Kako, Eis im Sommer, gelegentliches Grillen.
Der Aufgabe entsprechend gut. Fehlende Arbeitsgeräte und - mittel werden beschafft.
Alle Niederlassungen (neues Büro in HH, neu errichtete NL in Borna, Stammwerk in Glauchau, Büro Berlin, etc.) sind Top-Objekte mit ansprechender und moderner Innenausstattung.
Die Arbeitsplätze sind mit moderner PC- und Kommunikationshardware ausgestattet. Nur zum Teil höhenverstellbare Schreibtische. Ansprechende Kunst an den Wänden und eine freie Getränkeversorgung (Wasser- und Kaffeeautomaten) runden den positiven Eindruck ab.
Daran gibt es nichts auszusetzen. Dieser Standort ist sehr modern. Die Büros/ der Sozialtrakt und die Produktionshallen sind top ausgestattet.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MEDICKE ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Im Intranet werden regelmäßig aktuelle Informationen, rechtlich relevante Themen, Entwicklungen im Unternehmen, Angebote für Mitarbeiter und Projekteinblicke gepostet. Teams könnte aktiver genutzt werden - E-Mail-Fluten verzögern manchmal die Zusammenarbeit. Beim On-Boarding werden neue Mitarbeiter gut informiert. Feedback- und Entwicklungsgespräche finden vermehrt und regelmäßig statt.An Klarheit, Verbindlichkeit und Geschwindigkeit kann bei der Kommunikation noch gearbeitet werden.
Das Tagesgeschäft kann mit unter recht fluktuativ, so dass nicht jeder Information zeitnah übergeben bzw. aktualisiert werden kann. Dennoch reden alle miteinander und ein Austausch von Informationen findet Funktionsbereich übergreifend statt.
Ist teilweise vorhanden aber hadert immer Mal hier und dort egal ob von den Vorgesetzten oder untereinander
In meiner Abteilung toll, andere Abteilungen haben Potential, Unternehmenskommunikation intern ausbaufähig
Da gibt es in einigen Belangen noch Luft nach oben, aber es braucht ja noch Platz zum Entwickeln ;-)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
jeder hat hier die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln
MEDICKE ist sehr interessiert an einem Arbeitsvertrag, nach Abschluss des Studiums.
Man hat viele Möglichkeiten sich selbst durch Seminare/Workshops weiterzubilden.
Viele Möglichkeiten und individuelle Wünsche bekommen Gehör.
Keine Angebote für den logistischen Bereich.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.
