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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
Alle 11 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Coaching
- Kantine
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich finde es gut, dass sich immer etwas bewegt, ich habe nicht das Gefühl das die Zeit hier still steht. Die Weihnachtsfeiern sind immer der Hammer.
Anbindung, gute Projekte, Verlosungen Bundesliga Eintrittskarten Fußball- oder Handball, freie Obstrunden
Junges, innovatives Team mit fast ausschließlich interessanten Projekten und nie "von der Stange".
Seit der neuen Geschäftsführung wird fortlaufend an Verbesserungen gearbeitet.
Das Büro ist schön und sauber....die Weihnachtsfeiern sind Pompös ausgestattet. Interesannte Objekte, schöner Pausenraum
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lohn,Arbeitschutz, Verhalten und inkompetents in Sachen Stahlbaus des Werkstattleiters
etwas zu warm im Sommer und etwas zu kalt im Winnter
Bezahlung, Arbeitsumfeld, Arbeitsschutz, Wertschätzung im Lohngefüge, ständig wechselndes Personal
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzt inklusive Geschäftsführung ,Schulung in Sachen Arbeitsschutz und Mitarbeiterführung.
Arbeitsschutzschuhe wie früher bei Steelconcept zur Verfügung stellen.
Kostenloses Laden von E Fahrzeugen.
Lohnanpassung in % wie üblich in der Industrie und nicht von Krankheiten abhängig machen. Es gibt Kollegen deren Gesundheit über Jahre Arbeit gelitten hat.
30Tage Urlaub der Produktion die körperliche schwere Arbeit verrichten, Mitarbeitern nicht mehr Lohn anbieten um die Jüngeren anzutreiben obwohl die Älteren die langsamen wären. Das widerspricht sich.
2 Tage mehr Urlaub wären nicht schlecht.
Einen kompetenten Wekstadtmeister einsetzen, die Älteren wertschätzen,sie ding nicht langsamer als die Jüngeren seien lernen von den älteren.
Lüftung in der Halle konsequent einschalten.
Ladestationen als Bonus für Mitarbeiter mit E Autos und Fahrräder der Strom kommt ja vom Dach.
Ganz wichtig auf Arbeitsschutz und Ordnung achten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Medicke steelconcept ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Nichts von der Stange was hier gefertigt wird.
Die Aufgaben variieren je nach Projekt, was Abwechslung bringt. Aber natürlich sind auch Dinge dabei, die eben Bestand der Arbeit sind.
Immer wieder neue und teilweise aussergewöhnliche Projekte
Anspruchsvolle Arbeit for wenig Lohn
abwechslungsreich, kein 0815 Stahlbau
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medicke steelconcept ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Funktioniert, könnte aber an manchen Stellen verbessert werden.
Null,über Gewinne wird nicht kommuniziert eher über Fehler und um druck auszuüben
man bekommt immer eine Antwort, kann aber verbessert werden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
wie fast überall, mit Ehrgeiz und einem eigenen Plan ist viel zu machen !
Wer möchte wird gern unterstützt.
wird viel versprochen aber ne gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Medicke steelconcept wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Medicke steelconcept besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Medicke steelconcept als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Medicke steelconcept als eher traditionell.
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