Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 6 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
Alle 6 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders gefällt mir das Gesundheitsbewusstsein. Ist etwas angeschlagen, wird man eher sofort nachhause geschickt, als dass man überredet wird weiter zu arbeiten. Mir gefällt die Kommunikation, die regelmäßigen Feedbacks. Ich bin auch äußerst begeistert von der technischen Umsetzung. Beispielsweise der außerordentlichen Umsetzung von Office 365. Obwohl durch die Internationalität sehr viel über Email oder Skype stattfindet, funktioniert die Kommunikation erstaunlich schnell. Um die Gesundheit zu fördern gibt es auch andere Kooperationen. Beispielsweise kann man zu äußerst Günstigen Konditionen Firmenfahrräder leasen. ...
okay mehr kann ich aus meiner derzeitigen situation nict dazu sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
In der Tat finde ich aktuell keinen Punkt den ich aktuell bemängeln könnte.
okay mehr kann ich aus meiner derzeitigen situation nict dazu sagen
Verbesserungsvorschläge
Die Einführung in das Unternehmen, mit allen Regeln und Vereinbarungen, könnte etwas besser gestaltet werden. Hier hat mir doch einiges gefehlt. Aber das habe ich auch bereits an die Personalabteilung so kommuniziert.
okay mehr kann ich aus meiner derzeitigen situation nict dazu sagen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Metso Mapag ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Tarifvertrag nach IG-Metall, jährlicher Bonus, vermögenswirksame Leistungen. Außerdem gibt es schon vorab grobe potentielle Gehaltssprungpläne. Alles Top
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier bin ich etwas zurückhaltender. Es im finnischen Werk eine Akademe, welche aber auch zahlreiche online Schulungen anbietet. Jedoch sind das meiner Einschätzung nach keine Schulungen die den Großteil wirklich weiterbringt. Es beispielsweise Updates zu Produkten, welche aber, auch laut Beschreibung, eher für Support-/Vertriebsmitarbeiter vorgesehen sind. Wie es mit anderen Weiterbildung aussieht, kann ich noch nicht sagen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Metso Mapag wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Metso Mapag schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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