Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Diensthandy
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Essenszulage
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-MaßnahmenMir gefällt die kreative Einrichtung und das Design richtig gut. Man merkt, dass jede Location mit Liebe gestaltet wurde und dass sich jemand ordentlich Gedanken darum gemacht hat, einen schönen Ort zu erschaffen.
Darüber hinaus, muss ich wirklich Loben wie viel Rücksicht auf die Mitarbeitenden genommen wird. Man bekommt wirklich das Gefühl dass die eigene Arbeit wertgeschätzt wird und man will dass es einem gut geht.
Such a diverse and great group of people!
The company invests a lot in keeping the employees happy - I love all these initiatives!
- Great environment
- Growth opportunities
- German lessons
- Mental health app
Open to feedback, amazing office spaces, great people, awesome parties.
All offices are very comfortably designed with all amenities you could need from coffee, breakfast, networking, quiet spaces to work, etc. It is a pleasure to come into work every day.
Ich hätte mir gewünscht, angemessen und dankbar verabschiedet - und nicht so fallen gelassen zu werden. Hinterlässt leider überhaupt keinen guten Eindruck.
Very little flexibility but I do understand why it won't change in this type of company since we sell offices.
- I wish we could work from home
Bis jetzt nichts
Benefits arent great
Es wäre wünschenswert, Zeit und Geld in die Mitarbeiter zu investieren, die direkt mit dem Kunden in Verbindung stehen denn die erledigen den wichtigsten Job. Leider ist es sehr offensichtlich, dass Entscheidungen unüberlegt und oberflächlich getroffen werden, ohne mit allen Beteiligten zu sprechen.
Vielleicht sollte sich die Führungsebene weniger von Emotionen leiten lassen und allen Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen, dann kann auch gegenseitig Respekt entstehen statt Angst, Unsicherheit und Gleichgültigkeit.
Ich würde mich über mehr Weiterbildungsangebote freuen, um mehr über Mindspace und deren Philosophie zu lernen.
Es wäre außerdem super, wenn es zwischendurch auch eine Homeoffice Möglichkeit geben würde.
Introduce development opportunities for career growth
Zahlt den Mitarbeiter mehr Gehalt. Ihr wundert euch, dass es so schwer ist gutes Personal zu finden. Bei eurem Gehalt, 26(!!!) Urlaubstagen und kein Home Office, wundert es mich nicht, dass ihr so unterbesetzt seid bzw immer falsche Leute einstellt. Da gibt es 90% andere Arbeitgeber, die viel bessere Konditionen anbieten. Wieso sollte man zu Mindspace gehen? Um Überstunden bei mieser Bezahlung zu leisten und Burnout zu bekommen?
Führt ein richtiges Onboarding ein, anstatt Laptop und Handy zu übergeben und ...
Hybrid work
Der am besten bewertete Faktor von Mindspace Germany ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Ich nehme den Zusammenhalt unter den Kolleg:innen als stark wahr. Besonders in meinem Team vor Ort unterstützen und stärken wir uns gegenseitig. Auch die Teams an anderen Standorten sind stets telefonisch erreichbar und helfen, wo sie können.
Kollegen sind hilfsbereit und talentiert .
even in times, when people are super busy, it always was a Team effort and it even kept us closer.
Sehr schöne Team work
i love working with all these people here. Such a cool Team and they are so supportive
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mindspace Germany ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Wird viel versprochen, nichts wurde getan sogar nachdem man konkrete Vorschläge für die eigene Weiterbildung auf einem Silbertablett serviert hat
Nichts, nada. Kein Geld wie immer.
Professionelle Trainings die der persönlichen Karriere und Weiterentwicklung dienen, gibt es nicht.
could offer more options for career-development
Wo willst da hin? Befristet und dann raus!
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.
