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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • CoachingCoaching
    42%42
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Was ich am Arbeitgeber besonders schätze: das wirklich tolle Arbeitsklima, das Feuer und die Leidenschaft, die hier gelebt und wertgeschätzt werden. Kein unnötiger Druck, saubere und strukturierte Projektabwicklungen, der Spaß, der auch nach einem langen Tag nicht verloren geht, Haferkakao und Kickertisch – und natürlich die wirklich lieben Kollegen.
Bewertung lesen
Die unterstützende Unternehmenskultur und die Teamarbeit.
Motivation, Offenheit, Zusammenhalt, Energie
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Sehr gute Ausstattung, tolles Arbeitsklima, abwechslungsreiche Aufgaben
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Freundschaftlich, immer ein offenes Ohr, HomeOffice, Hunde im Büro erlaubt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Höchstens die Druckerei unter dem Büro
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Verbesserungsvorschläge

Die Snack Versorgung lässt nach
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Photoshop ;)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Mipe Media ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Geschlecht oder ihrem Alter fair und respektvoll behandelt. Chancengleichheit wird im Unternehmen gelebt.
5
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Klar! Unsere moderne Arbeits- und Führungskultur sowie das freundschaftliche Verhältnis untereinander lassen etwas anderes gar nicht zu.
5
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Jeder wird mit Respekt behandelt.
5
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völlig in Ordnung
5
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Auf Augenhöhe. Alle werden hier gleich behandelt und gleich geschätzt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Mipe Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Mipe Media besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mipe Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mipe Media als eher modern.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mipe Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Mipe Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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