Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Mr. Lodge?

Mr. Lodge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Mr. Lodge besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mr. Lodge als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Mr. Lodge das Gehalt?

Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mr. Lodge wahr?

Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mr. Lodge als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 42 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).

Alle 42 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
78%78
Gute Verkehrsanbindung
75%75
Diensthandy
69%69
Homeoffice
67%67
Flexible Arbeitszeiten
58%58
Internetnutzung
56%56
Firmenwagen
44%44
Gesundheits-Maßnahmen
31%31
Betriebliche Altersvorsorge
31%31
Coaching
28%28
Parkplatz
25%25
Rabatte
19%19
Mitarbeiter-Beteiligung
17%17
Betriebsarzt
14%14
Hund erlaubt
8%8
Essenszulage
8%8
Barrierefrei
6%6
Kantine
3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Spannende Projekte und vielfältige Aufgaben
- Außergewöhnliche Work-Life-Balance
- Gelebte Vertrauenskultur
- Tolles Team und persönliche Atmosphäre
- Engagierte und nahbare Geschäftsleitung
- Großzügiges und verständnisvolles Eingehen auf individuelle Wünsche

August 2025Bewertung lesen

Ich war sehr glücklich bei Mr. Lodge und kann das Unternehmen nur weiterempfehlen.

Juli 2025Bewertung lesen

Junges Team. Offen für Vorschläge, Veränderungen und stetiges Wachstum. Ausgesprochen hohe Orientierung an zufriedenen Mitarbeitern.

Mai 2024Bewertung lesen

- die Lage
- flexible Arbeitsgestaltung

April 2025Bewertung lesen

Benefits und Work Life Balance

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich war zunächst begeistert von der offenen, angeblich hierarchiearmen und familiären Unternehmenskultur. Es wurde viel Wert auf Teamgeist und flache Strukturen betont – zumindest in der Außendarstellung. Die Realität sieht leider ganz anders aus: Entscheidungen fallen ausschließlich von oben, Rückmeldungen werden kaum ernst genommen und Kritik unerwünscht. Statt echter Entwicklungsmöglichkeiten wird Druck aufgebaut. Wer nicht ins System passt, spürt das deutlich – teilweise subtil, teilweise sehr direkt.

August 2025Bewertung lesen

- kein Zusammenhalt unter Kollegen
- kein Anreiz, sich Mühe zu geben

April 2025Bewertung lesen

Nichts. :)
Ich würde hier jederzeit wieder anfangen und kann Mr. Lodge als Arbeitgeber nur empfehlen!

August 2025Bewertung lesen

Inkonsistente Entscheidungen
Wenig Innovationskraft, da man schnell in alte Muster verfällt
Akzeptiertes Mikromanagement

September 2024Bewertung lesen

Bislang habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da Mr. Lodge über mehrere Standorte verfügt würde ich empfehlen, dass die Standorte öfters die Möglichkeit haben sich besser kennenzulernen (z.B. gemeinsame Team-Building Aktivitäten, Seminare).

Juli 2025Bewertung lesen

- Mitarbeiterzufriedenheit steigern
- Kommunikation transparenter gestalten
- neue, zeitgemäße Systeme nutzen

April 2025Bewertung lesen

Durch die Einbindung zu vieler verschiedener Personen und Abteilungen wurden interne Prozesse teilweise verkompliziert. Hier könnten Prozesse noch vereinfacht und optimiert werden, um effizienter zu arbeiten.

August 2025Bewertung lesen

Die Atmosphäre hat sich über die Zeit spürbar verändert. Zwischenmenschliche Kommunikation lässt deutlich nach.

August 2025Bewertung lesen

- Nachhaltiges Projektmanagement: Projekte definieren und konsequent umsetzen, anstatt ständig neu zu priorisieren
- Mehr Kommunikation auf Augenhöhe seitens Geschäftsleitung: Probleme besser direkt in Form von Vollversammlungen mit Angestellten besprechen, anstatt Mails mit Anweisungen zu verschicken
- OffBoarding Prozess definieren: Ich erhielt eine überstürzte betriebsbedingte Kündigung, bei dem nachfolgenden Prozess gab es für mich mehrere Hürden zu überwinden inkl. falscher Meldungen beim Arbeitsamt durch das Steuerbüro, wodurch ich einen Monat länger auf mein ALG1 warten musste.

September 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Mr. Lodge ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).

Mr. Lodge hat ein gutes Image in der Branche. Die Exposés werden hochwertig aufbereitet, gute Erreichbarkeit der Mitarbeiter.

Juli 2025Bewertung lesen

Nach außen hin ganz gut. Es wird viel Wert auf Kundenzufriedenheit gelegt.

April 2025Bewertung lesen

Da man auf die Kundenzufriedenheit sehr viel Wert legt, ist das Image auf allen Bewertungsportalen durchweg sehr gut. Wie es in der Branche selbst aussieht, kann ich nach der kurzen Zeit nicht beurteilen.

September 2024Bewertung lesen

Mr. Lodge ist seit vielen Jahren Marktführer in München und das hat seinen Grund. Die Firma genießt einen guten Ruf bei Vermietern wie bei Mietern und auch bei anderen Geschäftspartnern.

Oktober 2017Bewertung lesen

Mr. Lodge hat sich in seiner Branche einen guten Namen gemacht, so wird das auch intern kommuniziert.

Januar 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mr. Lodge ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).

Wird offiziell angeboten, aber nie abgenommen, sondern immer mit meines Empfindens nach 'Gründen' verwehrt. Keine Aufstiegschancen.

April 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Mr. Lodge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Mr. Lodge besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mr. Lodge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mr. Lodge als eher modern.