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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score44 Bewertungen
Stabiler Trend
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • CoachingCoaching
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    37%37
  • ParkplatzParkplatz
    37%37
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich war in einer Beratung, bei Aurelius und dabei bei mutares. Mutares zeichnet sich durch Ehrlichkeit, gutes Gehalt und ein vernünftiges Miteinander aus. Anderweitig gibt es in der Branche Neid, Mitgunst, Rumtricksen
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Man kann sein Potential komplett ausschöpfen und entwickelt sich weiter.
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Mutares has a clear target direction that is continuously pursued. Results are always announced very promptly, so everyone is always informed at all times. It is a lot of fun to be active with this team.
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Interesting challenges with the freedom of developing and implementing own ideas
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- super Kultur in einem dynamischen und ambitionierten Umfeld
- direkte und ehrliche Kommunikation in der Organisation
- familiäres und sehr performantes Umfeld
- bei Mutares werden Unternehmer ausgebildet
- Nähe zu den Beteiligungen und Führen auf Augenhöhe (was in der Branche nicht üblich ist)
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es wird einfach alles gekauft, Hauptsache man bekommt Geld mit. Daher verdient man als Firma und Mitarbeiter nur an den Management Fees ohne ein unternehmerisches upside.
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Noch wenig Struktur und Guidance bedingt durch starkes Wachstum der Firma. Feedback-Prozesse noch nicht vollständig etabliert.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Selektiver kaufen
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- Kommunikation weiterentwickeln
- Wiedereinstiegsprogramm für Kolleginnen einführen
- Weiterbildungsprogramm einführen
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Es gibt sicher immer etwas zu verbessern, allerdings zeigt der Erfolg der Mutares dass das Unternehmen sehr viel richtig macht. In diesem Kontext Details aufzulisten halte ich in diesem Kontext für unnötig.
Die Organisation-Prozesse müssen neu definiert und umgesetzt werden
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HR-Prozesse müssen noch professioneller gemanagt werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Mutares ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Super entspannt! Auch bei einem hohen Arbeitsvolumen war die Stimmung immer ausgezeichnet.
5
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5 stars what else
5
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Die Atmosphäre ist sehr positiv und wird trotz des rasanten Wachstums beibehalten. Die positive Arbeitsatmosphäre wird vor allem „von oben“
durch die flache Hierarchie vorgelebt.
5
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Es herrscht eine wirklich positive und motivierende Arbeitsatmosphäre die geprägt ist durch das Arbeiten an den gemeinsamen Zielen und Feiern der Erfolge.
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mutares ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Stressful and challenging job combined with travel activities, definitely not 9 to 5!
3
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Ist bei allen gleich
3
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Karrieremöglichkeiten sind definitiv gegeben und im Zuge des Wachstums werden sich zahlreiche weitere Chancen ergeben. Ein Weiterbildungsprogramm sollte durch HR eingeführt werden, um die Organisation weiter zu befähigen.
4
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Durch die interessanten Projekte und die hohe Expertendichte im Kollegenkreis ist ein kontinuierliches Lernen auch über die eigene Spezialisierung hinaus jederzeit gegeben. Eine steile Lernkurve ist garantiert.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Mutares wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Mutares besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Mutares als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 44 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Mutares als eher modern.
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