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NETFORMIC GmbHals Arbeitgeber

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NETFORMIC GmbHNETFORMIC GmbHNETFORMIC GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 32 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (13)
    40.625%
    Gut (9)
    28.125%
    Befriedigend (5)
    15.625%
    Genügend (5)
    15.625%
    3,46
  • 12 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    58.333333333333%
    Gut (1)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (2)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    3,60
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    2,91

Firmenübersicht

Seit unserer Gründung 2002 begleiten wir Unternehmen in die digitale Zukunft. Unter dem Motto „Growing your business“ schaffen wir mit E-Commerce Solutions digitale Markenerlebnisse für namenhafte Kunden wie EURONICS, Pflanzen-Kölle oder den VfB Stuttgart. Auf diese Weise generieren wir gemeinsam Mehrwerte sowohl für Unternehmen als auch für deren Kunden.
Als erfolgreich wachsende Full-Service E-Commerce Agentur mit über 70 Mitarbeitern sind wir in Stuttgart und Berlin vertreten und suchen dich!

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Kennzahlen

Umsatz

5 Mio. €

Mitarbeiter

70

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Vom Consulting über passende Digital-Strategien, der technischen Umsetzung bis hin zum operativen Geschäft verwirklichen wir neuartige E-Commerce Lösungen.
Mit Fachwissen, Kreativität und Zielgruppenkenntnissen begegnen wir unseren Kunden auf Augenhöhe und erschaffen gemeinsam digitale Erlebniswelten.

Perspektiven für die Zukunft

Wir bieten: einen Ort für Herzblut-Onliner mit Macher-Mentalität.

Neben aktuellen Technologien und einem langfristigen Arbeitsplatz bieten wir dir ein dynamisches und kreatives Arbeitsklima. Unsere Arbeit basiert auf aktuellen Technologien. Damit du dein Entwicklungspotential voll nutzen kannst, bieten wir dir ein persönliches Coaching an, denn deine Mitgestaltung ist uns wichtig.

Benefits

  • Moderne Büros in zentrumsnaher Lage mit vielen Restaurants und Cafés in der Nähe
  • Mitarbeiterevents  
  • Coaching
  • frisches Obst und große Auswahl an Getränken
  • Tischkicker, Billardtisch, PS4
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • gute Verkehrsanbindung

2 Standorte

Standorte Inland

2 Standorte im Inland

Standorte Ausland

-

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Interessenten und Kunden finden im Sales Team immer einen freundlichen und kompetenten Ansprechpartner. Ob Fragen zu gängigen E-Commerce Systemen, unseren Leistungen oder unseren Erfahrungen, unsere Sales Manager finden mit den Kunden gemeinsam die passende Lösung.

Dabei werden sie vom Consulting Team unterstützt. Die IT & E-Commerce Consultants beraten Kunden zu allen Fragen rund um E-Commerce Projekte. Mit Fachwissen, Empathie und Weitsicht entwickeln sie nachhaltige Online-Consulting-Strategien und Konzepte.

Das Software Development & Operations Team realisiert und optimiert E-Commerce Lösungen auf der Basis von Shopware, Spryker, OXID, Talend und TYPO3. Das Team arbeitet mit einer erstklassigen Software-Architektur und ist somit flexibel und für die Zukunft bestens gewappnet.

Das Projekt- & Service Management Team arbeitet eng mit den Consultants, dem Software Development und Test Management zusammen. Im Prozessverlauf koordiniert das Projektmanagement die Planung und Durchführung von E-Commerce-Projekten. Nach Projektabschluss übernehmen die Service Manager. Sie betreuen und entwickeln die die E-Commerce-Plattformen unserer Kunden weiter.

Die E-Commerce Solutions werden vor dem Go Live, aber auch im laufenden Betrieb regelmäßig überprüft. Das Test Management sorgt so für die stetige Weiterentwicklung unserer Software Lösungen bei Kunden vor Ort.  

Die IT & Hosting Experten sorgen für eine reibungslose Performance, Funktionalität und Sicherheit von Web-Lösungen. Die Leistungen gehen von Enterprise Managed Servern bis Cloud Solutions.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Das Geheimnis unseres Erfolgs? – Tatendrang, Hingabe und Überzeugung…
…und das Wir – die Kollegen, Mitarbeiter und Kunden. Denn was wir schaffen, schaffen wir nur gemeinsam. Deswegen bring dich ein und engagier dich: Für Themen, die dir wichtig sind, für dein Team, für uns und mach mit uns gemeinsam das, was Spaß macht: Online-Shops.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Für unsere Kollegen gehen wir gerne die Extrameile: Dazu gehören persönliches Coaching, Sprachkurse, Getränke, frisches Obst und regelmäßige Teamevents.
Wir arbeiten in zentraler Stadtlage mit vielen Restaurants und Cafés. Die Pausen genießen wir auch auf unserer Dachterrasse oder im Casino (inkl. PS4, Billard, Airhockey).

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

E-Mail an job@netformic.de (max. 5 MB)

Auswahlverfahren

Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, sendest du einfach eine E-Mail mit deinen Bewerbungsunterlagen sowie deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen Gehaltvorstellungen an job@netformic.de.
Passen du und deine Erfahrungen zum Stellenprofil, möchten wir dich persönlich kennenlernen. Du sprichst mit den NETFORMIC Verantwortlichen über die Position und Aufgabe, für die du dich interessierst.
Ab einem bestimmten Karrierelevel ist ein zweites Gespräch mit dir und weiteren NETFORMIC Mitarbeitern vorgesehen. Wir stimmen dafür mit dir kurzfristig einen geeigneten Termin ab.
Auf Basis deiner Gespräche und Unterlagen treffen wir eine Entscheidung und freuen uns, wenn wir dich bei NETFORMIC willkommen heißen können. Falls wir dir aktuell keine passende Position anbieten können, kannst du uns auch gerne eine Initiativbewerbung schicken.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

NETFORMIC GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,46 Mitarbeiter
3,60 Bewerber
2,91 Azubis
  • 21.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es ist ein schwäbisches Unternehmen, das spürt man.
Ned g‘schumpfa isch g‘lobt g‘nuag....
Wer damit klar kommt ist bestens aufgehoben.

Vorgesetztenverhalten

Besonders hervorzuheben ist die ehrliche Kommunikation und die Verbindlichkeit. Vorgesetzte sind geerdet.

Kollegenzusammenhalt

Eine der wahren Stärken des Unternehmens.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind vielfältig und vor allem innovativ.

Kommunikation

Kommunikation ist durch regelmäßige, sinnvoll gestaltete Meetings sichergestellt. Gelegentlich könnten Projekte/größere Vorhaben exakter und mit etwas mehr Vorlauf angekündigt werden. Jammern auf hohem Niveau...

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nur eine Handvoll über 45, was lediglich daran liegt dass sich zu wenige sich beworben haben. Daher schwer zu sagen, der Handvoll scheint es genauso gut zu gehen wie alle anderen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterkommen wird gefördert, ist aber in erster Linie vom Mitarbeiter selbst getrieben. Wer will kann. Aufgrund der Größe der Firma ist die Fachliche Vertiefung einfacher als der hierarchische Aufstieg.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter werden pünktlich bezahlt und ist der Position in der Branche angemessen. Die angebotenen zusätzlichen Sozialleistungen sind durchschnittlich.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsgeräte wie Rechner und Mobiltelefone sind auf dem aktuellen Stand, IT Infrastruktur ist in Ordnung. Die Auswahl Technologien für das Backoffice ist im Umbruch, derzeit noch ausbaufähig- dieser Zustand verbessert sich stetig.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Neutrale Wertung da das Thema bisher eine untergeordnete Rolle gespielt hat.

Work-Life-Balance

Große Flexibilität, vor allen wenn es um die Familie geht.

Image

Die Meisten reden positiv über die Firma, Kritik gibt es immer. Die ist gerechtfertigt aber nicht mehr oder weniger als in anderen Unternehmen.

Pro

Die offene, persönliche und verbindliche Kommunikation sowie die über alle Abteilungen hinweg vorhandene Hilfbereitschaft. Die Flexibilität mit der das Work/Life Balance realisiert werden kann und die Einstellung dasss jeder proaktiv sich beteiligen kann und soll.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NETFORMIC GmbH
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 12.Dez. 2017 (Geändert am 13.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht nicht immer Friede-Freude-Eierkuchen und manche Kommunikationsstrukturen befinden sich noch im Aufbau - generell trägt jeder Mitarbeiter jedoch zu einer angenehmen Atmosphäre bei.

Vorgesetztenverhalten

Zielvereinbarungen werden im Rahmen der Möglichkeiten umgesetzt und die persönliche Weiterentwicklung gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Durch die bunte Mischung an Persönlichkeiten gibt es naturgemäß Reibungspunkte, die in der Regel jedoch schnell geklärt werden können.

Interessante Aufgaben

Da ein Onlineshop nie "fertig" ist, entstehen für Entwickler stets neue Herausforderungen. Es wird darauf geachtet, den Tech-Stack möglichst aktuell zu halten, ohne jedoch auf jeden neuen Zug aufzuspringen.

Kommunikation

Regelmäßige Standups sorgen für Übersicht im Projekt und Quartalsberichte zur finanziellen Situation und strategischer Ausrichtung des Unternehmens werden standortübergreifend an die Mitarbeiter kommuniziert.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt für jede Stelle im Organigramm eine für alle Mitarbeiter einzusehende Rollenbeschreibung. Einem Wunsch nach mehr Verantwortung wird nach meiner Erfahrung gerne stattgegeben und durch individuelles Coaching gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter sind ok und werden stets pünktlich ausgezahlt. Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten.

Arbeitsbedingungen

Wahnsinns-Aussicht im berliner Büro aus dem 11.Stock direkt an der Spree, schöne und moderne Räumlichkeiten im stuttgarter Office. Jetzt bitte noch beides irgendwie zusammenbekommen :)

Work-Life-Balance

Auf die eigenen Bedürfnisse wird eingegangen und können flexibel ausgehandelt werden. Es gibt kaum Crunchtimes und die Arbeitszeit kann individuell eingeteilt werden.

Image

Ich empfinde die durchschnittliche Bewertung hier auf Kununu als zu niedrig. Die Firma unternimmt viele Anstrengungen, um das Wir-Gefühl aufrechtzuerhalten. Es gibt neben einem Sommer- und Weihnachts-Event auch ein Team- und Firmenevent. Die Kollegen aus Berlin werden hierfür nach Stuttgart eingeladen.

Verbesserungsvorschläge

  • Durch den Wachstum stößt man mit den Räumlichkeiten allmählich an die Kapazitätsgrenzen. Hier und da könnte ein neuer Anstrich notwendig sein.

Pro

* Transparenz (bsp. Quartalsberichte)
* strukturiertes Arbeiten nach definierten Prozessen
* anspruchsvolle Kunden
* Gestaltungsmöglichkeiten, offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge
* freundschaftlicher Umgang
* aufgeschlossen gegenüber persönlichen Bedürfnissen und Wünschen
* Team-Building Maßnahmen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NETFORMIC GmbH
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, vielen Dank für Dein wertvolles Feedback und Deine Bewertung! Wir freuen uns, dass Du bei uns bist! Dein HR- Team



  • 11.Dez. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Lob und Anerkennung wird selten ausgesprochen.

Vorgesetztenverhalten

In Konfliktsituationen unterstützen die Vorgesetzten sachlich. Ziele wären realistisch wenn man dafür auch im Arbeitsalltag Zeit bekommen würde. Ziele werden dem Arbeitnehmer gegenüber weniger eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Alle meine Teams waren immer super. Toller Zusammenhalt, nettes Miteinander und gute Zusammenarbeit.

Interessante Aufgaben

Generell wird im Team gerecht aufgeteilt wenn jemand bestimmte Themen bevorzugt. Die Aufgaben sind meist abwechslungsreich.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig Teammeetings und weniger regelmäßig Quartalsmeetings. Im internen Blog werden Informationen bereit gestellt.

Gleichberechtigung

Es gibt bisher keine Frau in führender Position. In normalen Positionen werden Frauen nicht benachteiligt.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden vereinzelt & selten angeboten. Aufstiegschancen aktuell nicht gegeben.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt pünktlich zur Mitte des Folgemonats. Gehalt durchschnittlich. Altersvorsorge angeboten. Zuschuss zu Fahrt mit öffentlichen Verkehrsmitteln, Parkplatz für Autofahrer wird nicht übernommen. Keine weiteren Sozialleistungen.

Arbeitsbedingungen

Räume sehr schön bzw. im Umbau. Je nach Stockwerk stark schwankende klimatische Bedingungen, für konstantes Klima wird sich aber eingesetzt. Technik am Arbeitsplatz top.

Work-Life-Balance

Auf Familie wird Rücksicht genommen und durch Homeoffice unterstützt. Flexible Arbeitszeiten. Urlaub nach Absprache im Team meist möglich.

Verbesserungsvorschläge

  • Zielerreichen für den Arbeitnehmer durch geplante Zeiten während der Arbeit ermöglichen. Ziele der Firma dem Arbeitnehmer gegenüber auch einhalten. Mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung geben bzw. regelmäßige Schulungen ermöglichen.

Pro

Die Kollegen und Vorgesetzten sind gut ausgesucht und meist harmonisch. Es bewegt sich aktuell viel und ich denke dass sich die Firma gut entwickeln wird.

Contra

Gehalt erst Mitte des Monats. Jahresgespräch knapp Mitte des Jahres und Gehaltserhöhung folgend noch einmal 2 Monate später. Vermittelt dem Arbeitnehmer kein gutes Gefühl.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NETFORMIC GmbH
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Dame, sehr geehrter Herr, vielen Dank für die konstruktive Bewertung. Da wir stets versuchen, uns zu verbessern nehmen wir Ihre Kritikpunkte sehr ernst und sind dankbar für Ihren Input. Viele Grüße das HR-Team




Bewertungsdurchschnitte

  • 32 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (13)
    40.625%
    Gut (9)
    28.125%
    Befriedigend (5)
    15.625%
    Genügend (5)
    15.625%
    3,46
  • 12 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    58.333333333333%
    Gut (1)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (2)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    3,60
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    2,91

kununu Scores im Vergleich

NETFORMIC GmbH
3,47
46 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Internet / Multimedia)
3,85
47.059 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.904.000 Bewertungen