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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche AltersvorsorgeZusammenarbeit,das mann über alles reden kann
Stellenweise professionelle Arbeitsvorgänge
den ein oder anderen Arbeitskollegen
Personalführung.
Unruhestifter und Stimmungsmacher sowie Faule Früchte werden geschützt und geduldet.
Thema Rassismus und Mobbing hypersensibel behandelt. Die Stimmung entsprechend angespannt und das Vertrauen gering
Klassengesellschaft
Wo sind den die Fahrer die dich nach oben gebracht haben? Unehrlich bis ins Mark
quasi alles
Gleitzeit einführen, mehr Homeoffice / Remotearbeiten ermöglichen.
Thema Familie / Beruf wird immer wichtiger.
Anzahl der Urlaubstage auf Standartmaß 28 Tage anheben.
Arbeitsprozesse verbessern. Verbesserungsvorschläge nicht wehement ausschlagen.
Mitarbeiter als Menschen wahrnehmen
einfach alles
Der am besten bewertete Faktor von Niclen ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Außendarstellung ist phänomenal
Image ist super in der Branche, zu meist auch gerechtfertigt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Niclen ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gleitzeit wäre super. Mehr Homeoffice Möglichkeiten wären wünschenswert, wird aber angeboten
