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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 1,8Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 1,5Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sie geben Ihren Mitarbeitern Rabatte, um bestimmte Produkte zu kaufen – das ist gut, denn bei dem Gehalt bekommt man schnell Hunger.
Ich kann Odin Schiffausrüstung als positiven Arbeitgeber weiterempfehlen. Die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr und man kann Probleme offen ansprechen. Die Arbeit ist abwechslungsreich und interessant. Des Weiteren hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, sich beruflich zu entwickeln und Weiterbildungsmaßnahmen zu besuchen.
Die Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt unnötiges Drama. Die Bezahlung liegt ungefähr auf Mindestlohnniveau, aber gleichzeitig wird erwartet, dass man Überstunden macht, die nicht bezahlt werden.
Geschäftsführung, Kommunikation, Gehalt, Life-Work Balance und und und...
Siehe unten!
Verbesserungsvorschläge
Bitte behandeln Sie Ihre Mitarbeiter als Vermögenswerte und nicht als Kosten.
Geht mehr auf die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter ein. Ein Unternehmen funktioniert nur langfristig erfolgreich wenn die Zufriedenheit der Mitarbeiter garantiert wird. Gehalt, Sozialleistungen, Urlaubstage, Kommunikation usw.
Mehr Leute einstellen. Es ist nicht zu übersehen, dass alle Mitarbeiter vollkommen überlastet sind! Und eventuell diejenigen, die sich WIRKLICH ins Zeug legen auch mal dafür belohnen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,6
Der am besten bewertete Faktor von ODIN Schiffsausrüstung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr gut, man geht gerne zur Arbeit und freut sich auf die Kollegen
Die Kollegen machen dieses Unternehmen aus, fühlt sich an wie 2 Welten die nicht zusammen spielen.
Kollegen wirklich Top!!!
Die Kollegen sind größtenteils echt nett und meist der einzige Lichtblick.
Größter Pluspunkt in dieser Firma! Außer ein, zwei Ausnahmen sind hier wirklich alle Kollegen immer für ein Späßchen zu haben, sind trotz des unglaublich starken Drucks und Stress oft gut gelaunt und helfen sich fast immer gegenseitig. Was das angeht, ist es wirklich ein Traum! Leider sind auch schon viele gegangen, aus den hier genannten Gründen. Und die Abwanderung wird wohl kaum weniger werden, wenn sich hier nichts ändert!
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ODIN Schiffsausrüstung ist Work-Life-Balance mit 1,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr positiv, gute Arbeitszeiten, bei Notfällen (z.B. Kinder sind krank) werden immer Lösungen gefunden.
Ausser die eigentliche Arbeitszeit von 7.30 - 16.30 Uhr gibt es nicht viel Work Life Balance. Das Unternehmen setzt voraus das man viele Überstunden aufbaut und am besten jeden Samstag arbeitet. Der Druck ist recht hoch!
Viele Überstunden und ebenfalls Wochenend Arbeit, sollte es einem schlecht gehen, solle man doch einfach auch paar Medikamente nehmen und sich nicht so anstellen.
Naja... wer weder hohe Gehaltsvorstellungen noch ein Privatleben hat, ist was das angeht sicherlich zufrieden. Ist man nicht zu jeder Überstunde bereit, wird man sofort angefeindet und die Geschäftsführung und die Vorgesetzten machen einem so ein schlechtes Gewissen, dass man ja für die Firma da sein müsse und man alle möglichen Termine zu verschieben hat. Auch Wochenende gibt es hier einfach nicht. Manche Kollegen hatten teilweise dreistellige Überstunden auf dem "Konto". Hat man Zuhause mal Probleme die Kinder zu betreuen, ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es steht jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zur Verfügung sich beruflich weiterzubilden und Weiterbildungsmaßnahmen zu besuchen.
Wenn man gut mit der Geschäftsführung ist bekommt man sicher 100 Euro mehr.
Nur möglich wenn es der Geschäftsführung in den kram passt. Kostet ja Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ODIN Schiffsausrüstung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet ODIN Schiffsausrüstung schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ODIN Schiffsausrüstung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ODIN Schiffsausrüstung als eher traditionell.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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