Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile?

Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile das Gehalt?

Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile wahr?

Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile als eher modern.

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Oerlikon
Neumag
Zweigniederlassung
der
Oerlikon
Textile
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 38 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte).

Alle 38 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebsarzt
82%82
Kantine
79%79
Parkplatz
79%79
Flexible Arbeitszeiten
76%76
Betriebliche Altersvorsorge
71%71
Gesundheits-Maßnahmen
59%59
Mitarbeiter-Events
56%56
Homeoffice
56%56
Diensthandy
50%50
Internetnutzung
38%38
Gute Verkehrsanbindung
32%32
Rabatte
26%26
Barrierefrei
21%21
Coaching
15%15
Mitarbeiter-Beteiligung
9%9
Essenszulage
3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sozialverhalten
Zusammenhalt

Juni 2026Bewertung lesen

Den Zusammenhalt im Betrieb, vielfach positives Feedback von Kunden

Mai 2024Bewertung lesen

Kollegenzusammenhalt
Unternehmenshistorie

September 2024Bewertung lesen

Viele Freiheiten seine Aufgaben über den Tag zu erfüllen. Ein Super Team in dem jede Aufgabe machbar wird.

Oktober 2023Bewertung lesen

Sind auf dem richtigen Weg.

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das erkannte Probleme nicht angepackt werden, sondern auf die lange Bank geschoben werden. Viele reden viel über viele Probleme - aber nur wenig über deren Lösung…

Februar 2025Bewertung lesen

Qualitätsanspruch, Führung, Unternehmenskultur mangelhaft

Mai 2024Bewertung lesen

Die Unternehmenssparte erlebt ein dauerhaftes auf und ab, dementsprechend schwer ist es langfristig in dem Unternehmen Fuß zu fassen. Wer also einen dauerhaft festen Arbeitsplatz haben möchte ist hier falsch.

Oktober 2023Bewertung lesen

Teils veraltetes Denken

September 2024Bewertung lesen

Wohlwollen ist eine Lüge , wie auch gutmütige Absichten

Juni 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Erkannte Probleme ANPACKEN, statt auf die lange Bank zu schieben! Gruß von der Kundenzufriedenheit!!!

Februar 2025Bewertung lesen

Aufwachen!
Aktuelle Situation möglichst schnell beenden um das Image im Umfeld nicht zu zerstören.
Führungsstruktur überdenken, verjüngen und verschlanken, mehr Vertrauen zu den einzelnen Mitarbeitern.
Weiterbildungen gezielt fördern.
Kopfwissen in den Abteilungen reduzieren und digitalisieren

September 2024Bewertung lesen

Mehr für die Weiterbildung tun.

Mai 2024Bewertung lesen

Stoppt den Fachkraftmissbrauch !!!
Gibt Menschen einen Arbeitsplatz wenn sie doch gut arbeiten

Juni 2023Bewertung lesen

Kantinenzuschuss wie beim Hauptsitz.
Arbeitsplatzverbesserungen auch zu genehmigen, wenn es keinen Geldwerten Vorteil hat sondern die Arbeit „nur“ angenehmer gestaltet.

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).

Sucht seinesgleichen. Jeder ist für jeden da - egal in welchen Belangen

Juni 2026Bewertung lesen

Weitestgehend gut - mit Ausnahmen

August 2026Bewertung lesen

Auf die Kollegen ist Verlass

Januar 2025Bewertung lesen

Bisher noch in keinem Unternehmen so einen festen Kollegenzusammenhalt erlebt, gilt abteilungsübergreifend. Man unternimmt auch außerhalb der Arbeitszeit etwas zusammen.

September 2024Bewertung lesen

Auf Kollegen ist Verlass, Erfolge werden gemeinsam gefeiert.

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Flache Hierarchie,da gibt es nicht viel Karriere. Inhaltlich kann man sich gut entwickeln aufgrund der Freiräume.

Mai 2024Bewertung lesen

Karrieremäßig ist wohl eher nicht möglich fuß zu fassen, aber nach Anfrage hat man mir mal erlaubt an einer Kranschulung teilzunehmen

Juni 2023Bewertung lesen

darf ausgebaut werden

November 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Oerlikon Neumag Zweigniederlassung der Oerlikon Textile als eher modern.