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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 12 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
Alle 12 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn man will, kann man sehr viel machen und wird auch gelassen. Man kann sich selbst und Vorgehen ausprobieren.
Kein Stress bei den Parkplätzen.
Die Vielseitigkeit und die Möglichkeiten, sich kreativ zu entfalten.
Die Werkstatt und die Leute, viele Freiheiten wenn man vorher fragt! Spaß ist auch dabei!
Einigermaßen schnelle Entscheidungswege, aber dennoch keine klare Hierarchie
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlecht ist ein starkes Wort. Ich denke, es gibt immer Potential zur Verbesserung.
Der Umgang mit Mitarbeitern, man muss um alles kämpfen
Absprache untereinander, Leute wissen auf einmal nicht mehr was Sie gesagt haben...Leute die große Töne spucken aber nix dahinter ist !
Die Organisation von Teilen, Werkzeugen usw. die haben ja noch nichtmal ein Maßband wenn man ein neues brauch!!!
Das Unternehmen hat neben dem Wunsch, die Gewinnzone wieder zu erreichen, keinerlei Ideen, dies umzusetzen.
Mitarbeiter werden durchweg Unterschiedlich bezahlt, es wird nicht einmal an den Tarif angelehnt. Es laufen mehr Vorgesetzte als Produzierendes Personal herum.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir stellenweise eine weniger flache Hierarchie wünschen - Diese erscheint mir stellenweise zu träge.
Mehr Konzerndenken und aktiv die Rollenerfüllung einfordern.
Geschäftsführung und Verwaltung muss dringend gewechselt werden
Verwaltung ausmisten, alle gleichstellen egal ob Werkstattmitarbeiter oder Führungspersonal...Viel zu viel Personal in der Verwaltung! Das hat früher auch mit deutlich weniger besser funktioniert!
Austausch der Geschäftsführung dringend erforderlich!
Es macht keinen Sinn, nur auf den kommerziellen Teil er Firma zu schauen, ohne die eigenen Produkte und Dienstleistungen auf einen wettbewerbsfähigen Stand zu bringen.
Strukturiertes und auf guter Planung basierendes Handeln der Führungsebene muss wieder erreicht werden. Da sind dann ständige Streitereien der Führung in Netphen und der Gesamtgeschäftsführung (ansässig am Standort Olfen) einfach nur hinderlich und somit unnötig.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von OLKO-Maschinentechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bombe! Solange man offen und ehrlich ist und seine Arbeitskollegen respektive Vorgesetzen nicht hintergeht, vorbildlich.
In der Werkstatt gut.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OLKO-Maschinentechnik ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Knackpunkt eines jeden Unternehmens - Sie ist ausbaufähig.
manchmal gut, manchmal nicht so gut...je nachdem mit dem man kommuniziert!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Solange man initiative zeigt und selbst zeigt, "man will" wird man gefördert.
Wenn man will, geht sehr viel.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- OLKO-Maschinentechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet OLKO-Maschinentechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen OLKO-Maschinentechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 10% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei OLKO-Maschinentechnik als eher modern.
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