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OPS 
Steuerberatungsges. 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score15 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • HomeofficeHomeoffice
    62%62
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    31%31
  • CoachingCoaching
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • RabatteRabatte
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ehrlichkeit, Offenheit, Unterstützung, Sozialer Umgang etc.
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Jedem Mitarbeiter wird vollstes Vertrauen geschenkt.
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Man kann mit ihm sprechen, wenn was ist. Außer es ist zu spät ( wenn die Kündigung schon auf dem Tisch liegt).
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Garnicht, ich habe keine Einwände
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siehe Verbesserungsvorschläge
- Kein Feedback während der Probezeit
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wir benötigen dringend neue Kolleginnen und Kollegen..
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Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
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Nicht nur Teammeetings sondern auch mal einzelne Mitarbeitergespräche wären gut. Denn Feedback, gerade innerhalb der Probezeit, wären nicht verkehrt. So dass man nicht nur weiß, ob alles gut läuft, sondern auch mal Kritik üben, die dann eine Möglichkeit hat, sich entsprechend zu ändern!
Zwischenmenschlichkeit könnte noch was verbessert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,0

Der am besten bewertete Faktor von OPS Steuerberatungsges ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Eine klasse Atmosphäre, alte und neue finden schnell zueinander.
5
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Eine sehr familiäre Atmosphäre.
5
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Die Kollegen und Kolleginnen verstehen sich untereinander super und nehmen auch "Neue" prima auf. Auf erstem Blick lockere Atmosphäre. Sie darf nur nicht - zu locker - gesehen werden.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Dem Arbeitgeber ist viel an der Weiterbildung seiner Mitarbeiter gelegen. Es werden keine Kosten gescheut.
5
Bewertung lesen
Weiterbildungsmaßnahmen über DATEV werden hier getragen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • OPS Steuerberatungsges wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet OPS Steuerberatungsges gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei OPS Steuerberatungsges als eher modern.
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