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orange 
promotion 
Werbeagentur 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score18 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Mediengestalter:in2 Gehaltsangaben
Ø28.800 €
Praktikant:in2 Gehaltsangaben
Ø5.600 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
orange promotion Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
orange promotion Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • CoachingCoaching
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • ParkplatzParkplatz
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Die Kollegen
- freundliche Kunden und fester Kundenstamm
- Beteiligung an Weiterbildungen
- die Atmosphäre
- Offenes Ohr bei Führungskräften
- Gute Lage der Agentur
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- Flexible Arbeitszeit und Pausen
- Team-Events
- Option von Homeoffice
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· Team-Events
· Büro-Ausstattung
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· Frisches Obst und Gemüse
· Kostenloses Wasser
· Ergonomisches Arbeiten
· Mitarbeiter-Events
· Flexible Arbeitszeiten (die aber wiederum nichts bringen, wenn man ohnehin bis abends dort sitzt)
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Projekte und Einarbeitung in die Aufgaben. Familiäres Klima. Regelmäßige Team- und Kreativ-Runden.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

· Respektloses Verhalten der Geschäftsführung und Mitarbeitern in Führungspositionen
· Schlechte Bezahlung / Keinen Überstundenausgleich (Weder Zeit noch Geld)
· Viel "Getue" in Form von tollen Team-Events usw. (das hilft aber dem Image nicht, wenn der Rest nicht passt)
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· Unbezahlte Überstunden
· Keine Wertschätzung der Arbeit
· Künstliches, herzliches Arbeitsklima (welches beim ersten Problem zerbricht)
· Keine Zeit für Kreativität
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Praktikumsvergütung für Vollzeit (für jemanden mit Lebenshaltungskosten). Prakti.-Aufgaben oft konträr mit Pro.Deadlines
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Für mich nicht gerade Contra-Punkte, aber 1-2 Urlaubstage mehr im Jahr wären toll ;-) Ebenso wäre eine bessere Überstunden-Ausgleichs-Regelung schöner (soweit man sich natürlich von Fall zu Fall mit Kollegen, Projektleitern und Kunden abgestimmt hat)
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Leider 08/15 Möbel-Werbung, die bei den meisten Endverbrauchern direkt im Mülleimer landet, da gestalterisch alles andere als eine Glanzleistung.
Wer einen kreativen Job sucht, ist hier nicht richtig. Alles was man mal an Gestaltungsgrundsätzen gelernt hat, sollte man vergessen, wenn man hier anfängt.
Vollgestopfte layoutete Prospekte in denen keine Ecke weiß gelassen wird, kombiniert mit Tagesleuchtfarbe in den unschönsten Farben, sind hier der Alltag.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Arbeitszeiterfassung beginnen oder Gleitzeitsystem weiter ausbauen, damit Überstunden auch entnommen werden können
- Workload im Auge behalten und das Wohlergehen aller nicht aus dem Blick verlieren
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· Mehr Offenheit für Neues
· Respektvolles Miteinander / Probleme gemeinsam lösen
· Überstundenausgleich sollte gewährleistet sein
· Bessere Kommunikation
· Mehr Miteinander – weniger Gegeneinander
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· Arbeitszeitkonto
· Mehr Respekt und Wertschätzung der Mitarbeiter
· Bei Problemen mit Kunden als Führungsposition eingreifen
· Mehr Platz für Kreativität
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Gibt es nicht. Ich kann die Vorgänger-Bewertungen nicht ganz nachvollziehen. Natürlich ist orange keine klassische Werbeagentur und bedient eine Nische(Möbel). Es geht darum, aktionistische Werbung zu machen, die auffällt,eben anders ist als der "Standard".Und genau in diesem Gebiet ist die Agentur so erfolgreich und Vorreiter in Deutschland, bei der sich sogar "die Großen" etwas abschauen! Diese Werbung funktioniert.Und das macht Spaß und motiviert! Muss ja nicht von jedem verstanden werden ;-)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von orange promotion Werbeagentur ist Arbeitsbedingungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Es gab für den Arbeitsbeginn Gleitzeit, allerdings war es eher schwieriger nach Überstunden auch entsprechend mal früher gehen zu können, wenn die Situation es zulässt. Das könnte man meiner Meinung nach Verbessern um mehr Flexibilität zu ermöglichen.
Homeoffice ist auch regelmäßig beantragbar und es wurde auf persönliche Umstände Rücksicht genommen.
3
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- Hübsche, offene, helle Agentur
- Gut ausgestattete Büros
4
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Schönes Büro und nette Umgebung
4
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Es wird in jeglicher Hinsicht versucht, ein angenehmes Arbeiten zu ermöglichen.
Dies fängt natürlich beim Arbeitsplatz an, welche ergonomisch und technisch bestens ausgestattet sind. Für Getränke und Kaffee ist stets gesorgt und mit frischem Obst für Smoothies, welches zur Verfügung gestellt wird, wird auch an die Gesundheit der Mitarbeiter gedacht. Im Sommer an heißen Tagen kommt zwischendurch sogar einfach mal ein Eis oder eine Wassermelone für die Team-Runde zur Abkühlung, um nur einige der freundlichen Gesten zu nennen. Dies ist ...
5
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Die Agentur ist von den Räumlichkeiten ganz schön, es wird Wert auf ergonomisches Arbeiten gelegt. Die Stimmung wird durch frisches Obst, grillen und Ausflüge hoch gehalten. Die vielen Überstunden und der tägliche Stress werden damit aber nicht wieder gut gemacht. Für Workaholics ohne Privatleben ist es vielleicht das richtige.
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von orange promotion Werbeagentur ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Möglich, wenn man sein Privatleben opfert.
1
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Wer mit einem guten branchenüblichen Grundstudium kommt, hat eigentlich bereits das nötige Handwerkzeug, was er braucht.
Hier lernt man eher im täglichen Berufsalltag immer etwas dazu. Selbst die "alten Hasen" lernen nicht aus. Und das ist auch gut so. Konkrete Weiterbildungen kann jeder für sich selbst organisieren, sind aber bei orange auch nicht erforderlich um langfristig hier arbeiten zu können.
3
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Keinerlei Weiterbildungsmöglichkeiten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • orange promotion Werbeagentur wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet orange promotion Werbeagentur schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden orange promotion Werbeagentur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 47% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei orange promotion Werbeagentur als eher modern.
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