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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Coaching
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Offene Türen
- Auf Augenhöhe
- Junges Team
-Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Erreichbarkeit
- Zuverlässigkeit
- Arbeitsklima
- Offenheit / Transparent
Den Zusammenhalt im Team, das die Chefinnen immer ein offenes Ohr haben.
Nach dem Umzug noch bessere Anbindung und Einkaufsmöglichkeiten
Attraktives Gehalt, Fahrkostenerstattung
Vielfältige und interessante Jobs
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sehr schlechte Kommunikation, Gehälter werden nicht bezahlt, Die Projektleitern sind sehr unprofessionelle
Die Ausreden über die Bezahlung. Erst verschiebt es sich, dann wird es auf jeden Fall angeblich ausgezahlt. Kam aber nichts nur Ausreden.
Wie oben aufgezählt:
-keine Struktur
-Inkompetente Mitarbeiter
-Inkompetente Buchhaltung
- kompliziertes und sinnloses System
Verbesserungsvorschläge
Schneller bezahlen
Die Abrechnungsabteilung ist eine Katastrophe
Bessere Buchhaltung
Mehr Organisation, Struktur und die Löhne sollten rechtzeitig überwiesen werden. Bei Problemen sollte direkt gehandelt werden und es nicht verschoben bzw. vergessen werden.
Geld auch auszahlen ohne irgendwelche Ausreden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Pearl Promotion ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Die Arbeitsatmosphäre ist generell gut, es gibt ruhigere und stressigere Phasen - wie in den meisten Agenturen
man wird von Beginn an sehr familiär aufgenommen und alle haben immer ein offenes Ohr für einander
Toller Arbeitspolatz mit 2 PCs, helle Büroräume
Die Mitarbeiter sind relativ jung und immer cool drauf.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pearl Promotion ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es lohnt sich nicht für so eine Agentur zu arbeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pearl Promotion wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Pearl Promotion besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pearl Promotion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pearl Promotion als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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