Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Peter Stahlhacke?

Peter Stahlhacke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Peter Stahlhacke schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Peter Stahlhacke als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Peter Stahlhacke das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peter Stahlhacke wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peter Stahlhacke als eher modern.

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Peter
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Firmenwagen
50%50
Rabatte
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Parkplatz
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Internetnutzung
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeitskollegen

Februar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Image des Arbeitgebers ist sehr schlecht,Gehalt, EINARBEITUNG gibt es nicht, obwohl überall damit groß geworben wird.Die Kommunikation der Geschäftsführung,es gibt kein Urlaubs,-und Weihnachtsgeld,es wird gelogen wo es nur geht um gut dazustehen.

Februar 2025Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wertschätzender behandeln, EINARBEITUNG der neuen Mitarbeiter ! Mehr Kommunikation von der Geschäftsführung,Es geht gar nicht das neuen Mitarbeitern mehr Freiheiten geboten werden als bestehenden Mitarbeitern z.B. Gleitzeitregelung)

Februar 2025Bewertung lesen

1. Es sollte ehrlich und fair zu den Mitarbeitern sein und Vertrauen schaffen statt dieses zu zerstören.

Januar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Image

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peter Stahlhacke ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Der Ruf der Firma ist kein Guter

Januar 2025Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Wird weder gefördert noch ist es gewünscht

Januar 2025Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Peter Stahlhacke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Peter Stahlhacke schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Peter Stahlhacke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peter Stahlhacke als eher modern.